Pracuj.pl Praca zdalna Junior

Junior Java/Kotlin Developer Spring/Quarkus

ATIPERA SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ

⚲ Warszawa

5 632–7 568 zł / mies. (zal. od umowy)

Wymagania

  • Java
  • Kotlin
  • Spring Boot
  • Quarkus
  • PostgreSQL
  • Linux
  • AWS
  • GitLab
  • Hibernate

Opis stanowiska

Nasze wymagania:
Nie wymagamy doświadczenia komercyjnego (oczywiście będzie atutem).
Znajomość języka angielskiego (możliwa praca w języku angielskim).
Znajomość języka programowania Java lub Kotlin w tworzeniu aplikacji webowych.
Znajomość Frameworka Spring lub Quarkus w tworzeniu aplikacji webowych.
Podstawowa znajomość RESTful API.
Chęci nauki i rozwoju w naszym stacku technologicznym.

O projekcie:
Praca w małych ~5 osobowych zespołach developerskich, z różnym doświadczeniem. Wspieramy się w zdaniach i dzielimy się wiedzą. Wykorzystujemy własne komputery.
Jeżeli uczestniczyłeś już wcześniej w rekrutacji w naszej firmie, zapraszamy do ponownego udziału.
Backend:
• Java 25, Kotlin 3 , Spring 7, Quarkus 3, Mutiny, GraalVM, Gradle 9, Hibernate 7, Hibernate Reactive 3
Devops:
• Terraform, AWS, Gitlab CI, DynamoDb, PostgreSQL, Linux
Orchestrator:
• Docker, AWS ECS
Testing:
• Junit, TestContainers
Logowanie/metryki
• Datadog, OpenTelemetry

Zakres obowiązków:
Jako że jesteśmy małą firmą, każdy ma wpływ na nasze metodyki, rozwiązania lub wybór technologii. Szukamy ludzi ambitnych, którzy chcą się rozwijać w szeroko pojętym Backendzie. Nasze projekty są oparte o architekturę mikroserwisową i wykorzystują rozwiązania chmurowe AWS. Do rozwiązań Frontendowych używamy technologii z rodziny Angulara.

🔍 Dekoder Ogłoszenia

🔴
Nie wymagamy doświadczenia komercyjnego (oczywiście będzie atutem).
Chociaż formalnie nie jest wymagane, brak doświadczenia komercyjnego może oznaczać, że będziesz musiał szybko nadrobić zaległości na koszt własny lub firmy, która nie zainwestuje w Twoje szkolenie.
🔴
Wykorzystujemy własne komputery.
Firma nie zapewnia sprzętu, co może oznaczać dodatkowy koszt dla pracownika lub konieczność pracy na mniej wydajnym sprzęcie.
🔴
Jako że jesteśmy małą firmą, każdy ma wpływ na nasze metodyki, rozwiązania lub wybór technologii.
Może to oznaczać brak jasno zdefiniowanych procesów i dużą odpowiedzialność za decyzje, które normalnie podejmowałby bardziej doświadczony zespół.
🟡
Szukamy ludzi ambitnych, którzy chcą się rozwijać w szeroko pojętym Backendzie.
Może to sugerować, że zakres obowiązków będzie szeroki i niekoniecznie ograniczony do konkretnych zadań, a rozwój będzie wymagał samodzielności i inicjatywy.
🟡
Znajomość języka angielskiego (możliwa praca w języku angielskim).
Choć podane jako możliwość, może oznaczać, że większość dokumentacji, komunikacji lub nawet część zespołu posługuje się głównie angielskim, co może być wyzwaniem dla osób z ograniczoną znajomością języka.