Analityk IT (k/m)

Nasze wymagania: Minimum 2-letnie doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku. Umiejętność modelowania w notacji: UML, BPMN. Umiejętność posługiwania się narzędziem Sparx Enterprise Architect (EA). Otwartość na poznanie i zrozumienie biznesu klienta. Umiejętności analitycznego i koncepcyjnego myślenia, słuchania, argumentacji swojego punk-tu widzenia i współpracy z biznesem oraz działem IT. Zaangażowanie, szukanie rozwiązań i nastawienie na osiąganie celów projektów. Mile widziane: Znajomość metodyki zwinnego wytwarzania oprogramowania Agile, Scrum. Doświadczenie w projektach dla branży energetycznej. Umiejętność aktywnego uczestnictwa w spotkaniach z klientem. Znajomość narzędzia JIRA, TestLink. Certyfikaty potwierdzające znajomość notacji UML, BPMN. Dodatkowym atutem będzie znajomość systemów informacji geograficznych (GIS). Zakres obowiązków: Tworzenie dokumentacji analitycznej, wdrożeniowej i powykonawczej. Analizowanie i modelowanie procesów biznesowych Uzgadnianie założeń systemów z właścicielami produktów poszczególnych obszarów biznesowych. Przeprowadzanie kontroli zgodności powstałego systemu w stosunku do wymagań klienta. Wspieranie i konsultacje w zespole deweloperskim Analizowanie wymagań i potrzeb klienta wraz z opracowaniem wymagań funkcjonalnych. Analizowanie błędów we wdrożonych systemach i udział w opracowywaniu korekt. Ocenianie wdrożonych rozwiązań, wykrywanie luk, analizowanie oraz poszukiwanie obszarów do udoskonalenia. Oferujemy: Udział w projektach cyfryzacji dla kluczowych firm z sektora energetycznego, gazowego i infrastrukturalnego oraz modernizacji procesów w energetyce, ciepłownictwie i telekomunikacji. Udział w tworzeniu rozwiązań usprawniających zarządzanie mediami u dużych odbiorców - od przemy-słu po administrację samorządową. Stabilne zatrudnienie w organizacji o ugruntowanej pozycji, należącej do Grupy Kapitałowej Apator - średni staż pracowników to ok. 8 lat. Możliwość pracy stacjonarnej / hybrydowej / zdalnej. Elastyczny start dnia pracy - możesz zacząć między 07:00 a 09:00. Szkolenia wprowadzające - zaplanowany onboarding. Możliwość rozwijania swoich umiejętności. Współpracę w zespole, w którym cenimy dzielenie się wiedzą, komunikację, otwartość i partnerskie podejście. Pracę opartą o wartości Grupy Apator: Odpowiedzialność - Współpraca - Rozwój - Zwinność.