Analityk IT w obszarze modelowania sieci elektroenergetycznych (m/k)

Wymagania: - Wykształcenie wyższe. - Min. 2-letnie doświadczenie na stanowisku IT Analyst. - Znajomość języka angielskiego. - Dobra znajomość funkcjonowania systemu i urządzeń elektroenergetycznych. - Doświadczenie w prowadzaniu projektów IT oraz współpracy z klientem. - Dobra znajomość zagadnień informatycznych. - Znajomość jednego języka programowania na poziomie podstawowym. - Chęć rozwoju osobistego. Mile widziane: - Umiejętność jasnego i logicznego formułowania zdań. - Komunikatywność i łatwość w nawiązywaniu kontaktów. O firmie: - PSE Innowacje jest spółką powstałą w 2012 na zlecenie operatora systemu przesyłowego - PSE S.A. Od 2012 roku realizujemy takie zadania jak: prowadzenie analiz i badań, w tym analiz techniczno-ekonomicznych, prowadzenie prac badawczo-rozwojowych, budowa nowych oraz rozwój i modernizacja istniejących systemów informatycznych wspierających prowadzenie ruchu sieciowego. Naszą misją jest dbałość o niezawodną i efektywną pracę systemu elektroenergetycznego w Polsce oraz jego stały rozwój. Jesteśmy jednostką do innowacyjnych zadań specjalnych w branży elektroenergetycznej. Zakres obowiązków: - Analiza i specyfikacja wymagań wobec systemów informatycznych. - Modelowanie procesów i danych. - Projektowanie architektury biznesowej rozwiązań IT. - Modelowanie przypadków użycia systemów IT. - Opracowywanie scenariuszy i przypadków testowych. - Specyfikacja algorytmów. - Komunikacja z klientem oraz z zespołem IT. - Opracowywanie dokumentacji systemu. Oferujemy: - Stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę. - Konkurencyjny system wynagrodzeń, składający się z wynagrodzenia podstawowego oraz atrakcyjnego systemu premiowego. - Indywidualny budżet szkoleniowy, przyznawany na podnoszenie kwalifikacji i wspierający rozwój zawodowy. - Klarowną ścieżkę rozwoju zawodowego. - Elastyczne godziny pracy i możliwość pracy zdalnej/hybrydowej. - Pakiet benefitów pozapłacowych m.in. prywatna opieka medyczna, karta Multisport oraz ubezpieczenie na życie na preferencyjnych warunkach, dodatkowe świadczenia w ramach ZFŚS. - Dodatkowy dzień wolny z okazji Dnia Energetyka – 14 sierpnia. - Pracę w przyjaznej atmosferze i wsparcie zespołu nastawionego na dzielenie się wiedzą oraz doświadczeniami. - Wewnętrzny program mentoringowy wspierający zarówno nowych jak i obecnych pracowników. - Program onboardingowy pozwalający na szybką i przyjazną adaptacje do pracy. - Udział w projektach greenfield mających strategiczny wpływ na sektor energetyczny w Polsce i w Europie.