Business Analyst (Audit, GRC)

ZAKRES OBOWIĄZKÓW • Zbieranie oraz szczegółowa analiza potrzeb biznesowych w obszarze audytu, zgodności (compliance) oraz finansowych mechanizmów kontrolnych • Przekładanie wymogów biznesowych i regulacyjnych na konkretne specyfikacje funkcjonalne dla systemów wspierających zarządzanie ryzykiem i kontrolę wewnętrzną (np. ICOFR / ICSR) • Ścisła współpraca z programistami, architektami oraz zespołami QA na każdym etapie wdrażania i rozwoju aplikacji GRC • Definiowanie i nadzorowanie przepływu danych pomiędzy platformą GRC a systemami finansowymi typu upstream/downstream • Prowadzenie spotkań z interesariuszami biznesowymi w celu mapowania procesów, identyfikacji luk kontrolnych oraz wypracowania optymalnych rozwiązań • Przygotowywanie scenariuszy testowych, walidacja dostarczonych funkcjonalności oraz dbanie o to, by system spełniał wszystkie wymogi regulacyjne • Budowanie strukturalnej bazy wiedzy obejmującej opisy kontroli, mapowanie ryzyk oraz workflow systemowe   CZEGO OCZEKUJEMY • Minimum 3-4 lata doświadczenia na stanowisku analityka/analityczki biznesowego/ej, konsultanta/konsultantki lub audytora/audytorki w obszarach compliance, risk management lub finance • Zrozumienie środowiska kontrolnego, mechanizmów finansowych oraz frameworków takich jak ICOFR czy ICSR • Doświadczenia w pracy z systemami GRC lub innymi złożonymi aplikacjami klasy enterprise • Umiejętności analitycznych: biegłości w rozbijaniu złożonych problemów regulacyjnych na ustrukturyzowane wymagania techniczne • Doświadczenia w środowisku międzynarodowym: swobody w pracy w projektach o zasięgu globalnym • Umiejętności pełnienia roli łącznika (bridge) między biznesem, audytem a zespołami IT • Znajomości języka angielskiego na poziomie biznesowym (B2/C1)   MILE WIDZIANE • Doświadczenie w pracy w firmach w działach audytu finansowego lub IT • Znajomość metodyk zwinnych (Agile/Scrum) oraz narzędzi do zarządzania projektami • Certyfikacje zawodowe związane z audytem lub analizą biznesową   CO OFERUJEMY • Pracę przy projektach klienckich i produktach własnych • Realny wpływ na rozwiązania biznesowe i technologiczne w ramach realizowanych projektów • Szkolenia oraz wsparcie w określeniu ścieżki rozwoju • Eventy firmowe, dostęp do usług medycznych oraz pakietów sportowych • Zatrudnienie na umowę B2B  • Pracę w trybie 100 % zdalnym • Proces rekrutacji składający się z rozmowy HR, skill interview z architektem zespołu, confirmingu biznesowego z managerem