Architekt Korporacyjny

📍 Lokalizacja: Warszawa / model hybrydowy - 1 dzień w biurze / 4 dni zdalnie📄 B2B: 190 - 230 zł / h Poszukujemy doświadczonego Architekta Korporacyjnego, który wesprze zespół w projektach integracyjnych i transformacyjnych IT w dużej organizacji z sektora finansowo-ubezpieczeniowego. Osoba na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za prowadzenie due diligence IT, przygotowywanie wariantów integracyjnych, analiz kosztowo-synergicznych oraz utrzymanie ciągłości funkcji architektonicznej. Zakres obowiązków: • Prowadzenie due diligence IT oraz analiza architektury przejmowanych organizacji. • Przygotowywanie wariantów integracyjnych i analiz kosztowo-synergicznych. • Wsparcie w utrzymaniu ciągłości działania funkcji architektonicznej. • Odciążanie zespołu przy projektach wymagających pełnego zaangażowania architektonicznego. • Tworzenie rekomendacji strategicznych na podstawie analiz złożonej architektury. • Projektowanie rozwiązań opartych o hybrydową architekturę (on-premise, cloud). • Współpraca z zespołami biznesowymi i IT w procesach M&A oraz transformacji. Wymagania: • Minimum 5 lat doświadczenia w obszarze architektury rozwiązań IT, w tym w integracji biznesowej i IT przedsiębiorstw. • Doświadczenie w projektach integracyjnych, akwizycyjnych i transformacyjnych (due diligence IT, integracja systemów, analiza synergii, mapowanie architektury przejmowanych organizacji). • Praktyczna znajomość procesu budowania Target Application Landscape po przejęciach. • Umiejętność analizy złożonej architektury i przekładania jej na rekomendacje strategiczne. • Umiejętność projektowania rozwiązań hybrydowych (on-premise, cloud). • Wysoko rozwinięte umiejętności komunikacyjne i organizacyjne. • Umiejętność tworzenia efektywnych wizji przyszłości i konsekwentnej realizacji celów. Mile widziane: • Znajomość branży ubezpieczeniowej. Oferujemy: • Długoterminową współpracę przy projektach strategicznych IT. • Możliwość pracy w nowoczesnym środowisku hybrydowym. • Wsparcie zespołów doświadczonych specjalistów oraz możliwość udziału w projektach transformacyjnych. • Prywatną opiekę medyczną i kartę Multisport. Co zyskasz dzięki aplikacji na ofertę Antal? Gdy Twoja aplikacja zostanie rozpatrzona pozytywnie (zostaniesz zaproszony/a do procesu), otrzymasz wsparcie Konsultanta/Konsultantki, który/a utrzyma z Tobą stały kontakt (mailowo lub telefonicznie), pomoże Ci przygotować się do rozmowy rekrutacyjnej z przyszłym pracodawcą oraz zatroszczy się o jakość procesu rekrutacyjnego, w którym aktualnie bierzesz udział.    Kim jesteśmy?  Jesteśmy liderem rekrutacji specjalistów i menedżerów oraz doradztwa w obszarze HR. Marka obecna jest w 35 krajach, w Polsce działa od 1996 roku. Przez ten czas zbudowaliśmy wiele karier kandydatów, dzięki elastycznemu i kompleksowemu podejściu do wszystkich rekrutacji. Antal tworzy ponad 130 profesjonalnych konsultantów ds. rekrutacji, którzy są oni nie tylko skutecznymi rekruterami, ale także wykwalifikowanymi doradcami, specjalizującymi się zarówno w zakresie wybranego sektora, jak i stanowiska.   Sprawdź inne aktualne oferty pracy na: https://antal.pl/dla-kandydata   Zaobserwuj nasz profil na LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/antalpoland