Główny specjalista / Główna specjalistka ds. analiz i danych (architektury danych i usług przestrzennych) w Wydziale Realizacji Projektu Smart Geoportal, Departament Informatyzacji

Nasze wymagania:
* wykształcenie: wyższe w obszarze geodezji i kartografii, geoinformatyki lub pokrewne
* doświadczenie zawodowe co najmniej 5 lat w obszarze systemów informacji przestrzennej lub danych przestrzennych, obejmujące projektowanie, rozwój, wdrażanie lub integrację rozwiązań informatycznych służących przetwarzaniu, zarządzaniu lub udostępnianiu danych przestrzennych
* dobra znajomość zagadnień związanych z systemami informacji przestrzennej (GIS)
* dobra znajomość zagadnień związanych z publikacją i udostępnianiem danych przestrzennych oraz e-usług
* dobra znajomość zagadnień związanych z standardami interoperacyjności danych i usług przestrzennych, w szczególności standardami OGC
* dobra znajomość zagadnień związanych z architekturą rozwiązań służących udostępnianiu danych i usług przestrzennych
* dobra znajomość zagadnień związanych z bazami danych przestrzennych
* dobra znajomość zagadnień związanych z integracją systemów i usług, w tym z wykorzystaniem interfejsów API
* dobra znajomość zagadnień związanych z architekturą i infrastrukturą techniczną systemów przetwarzających oraz udostępniających dane przestrzenne i usługi, w tym zagadnieniami wydajności, skalowalności i niezawodności
* dobra znajomość zagadnień związanych z programowaniem, w szczególności w języku Python
* dobra znajomość obsługi MS Office
* znajomość języka angielskiego umożliwiająca czytanie i rozumienie dokumentacji technicznej
* w służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.
* posiadanie obywatelstwa polskiego
* korzystanie z pełni praw publicznych
* nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Mile widziane:
* doświadczenie zawodowe co najmniej 3 lata
* doświadczenie w co najmniej jednym z następujących obszarów: projektowanie lub rozwój architektury publikacji i udostępniania danych przestrzennych; publikacja e-usług lub usług danych przestrzennych, w tym opartych na standardach OGC; integracja systemów i usług z wykorzystaniem API; projektowanie lub rozwój rozwiązań bazodanowych i infrastrukturalnych dla systemów przetwarzających lub udostępniających dane przestrzenne; projektowanie, wdrażanie lub integracja złożonych rozwiązań technologicznych wykorzystujących
* szkolenia lub kursy z zakresu INSPIRE i metadanych, publikacji usług i standardów OGC, administracji baz danych przestrzennych, integracji systemów lub infrastruktury służącej udostępnianiu usług
* certyfikaty branżowe lub potwierdzone szkolenia specjalistyczne w zakresie GIS, baz danych przestrzennych, publikacji usług danych przestrzennych lub technologii wykorzystywanych do ich udostępniania
* znajomość zagadnień związanych z INSPIRE i metadanymi
* znajomość zagadnień związanych z wydajnością, skalowalnością, niezawodnością i bezpieczeństwem systemów oraz usług
* znajomość zagadnień związanych z automatyzacją procesów publikacji i udostępniania danych
* znajomość zagadnień związanych z przetwarzaniem danych fotogrametrycznych i teledetekcyjnych
* znajomość zagadnień związanych z uczeniem maszynowym, analizą obrazów lub sztuczną inteligencją
* znajomość zagadnień związanych z narzędziami do kontroli wersji kodu, np. Git

O projekcie:
Smart Geoportal - zapraszamy do odwiedzenia strony z krótkim opisem projektu:
https://www.gov.pl/web/gugik/smart-geoportal

Zakres obowiązków:
Osoba na tym stanowisku:
* analizuje, projektuje i rozwija architekturę publikacji oraz udostępniania danych przestrzennych i e-usług w ramach Smart Geoportalu, z uwzględnieniem standardów interoperacyjności, wymagań funkcjonalnych i pozafunkcjonalnych oraz uwarunkowań infrastrukturalnych.
* analizuje, projektuje i rozwija rozwiązania służące publikacji i udostępnianiu danych przestrzennych oraz e-usług, z uwzględnieniem obowiązujących standardów interoperacyjności, w szczególności standardów OGC, oraz możliwości wykorzystania interfejsów API.
* analizuje i dobiera rozwiązania technologiczne oraz infrastrukturalne wykorzystywane do publikacji, udostępniania i obsługi danych przestrzennych oraz e-usług, w tym rozwiązania serwerowe, bazodanowe, integracyjne i komponenty pośredniczące.
* opracowuje wymagania, standardy, wytyczne i dokumentację techniczną dotyczącą architektury publikacji danych przestrzennych, e-usług, interfejsów integracyjnych oraz zasad ich wdrażania i utrzymania.
* wspiera projektowanie integracji pomiędzy bazami danych przestrzennych, komponentami Smart Geoportalu, usługami sieciowymi oraz systemami zewnętrznymi, w tym w zakresie wymiany i udostępniania danych.
* uczestniczy w przygotowaniu wymagań, ocenie rozwiązań oraz odbiorze produktów i zmian dotyczących publikacji danych, e-usług, architektury systemowej i infrastruktury, współpracując z zespołami projektowymi, wykonawcami i dostawcami technologii.
* identyfikuje ograniczenia, ryzyka i możliwości rozwoju architektury publikacji danych i usług oraz rekomenduje rozwiązania zwiększające jej efektywność, automatyzację, skalowalność, bezpieczeństwo i zgodność ze standardami.

Oferujemy:
* ruchomy czas pracy
* indywidualny rozkład czasu pracy
* częściowe wykonywanie pracy poza siedzibą urzędu (praca zdalna, „home office”)
* możliwość wyjścia w celu załatwienia ważnej sprawy
* karty sportowe lub dofinansowanie zajęć sportowo-rekreacyjnych
* dopłata do biletów na imprezy kulturalne
* pomieszczenie lub stojaki na rowery na terenie urzędu
* miejsce parkingowe na terenie urzędu
* możliwość skrócenia dnia pracy dla zapewnienia opieki nad dzieckiem lub osobą zależną
* dostosowanie planów urlopów pracowników posiadających dzieci w wieku szkolnym i przedszkolnym do terminów wakacji, ferii i przerw świątecznych
* dofinansowanie do wypoczynku pracowników
* dofinansowanie do wypoczynku dzieci pracowników
Wszyscy pracownicy Urzędu mogą świadczyć pracę w sposób hybrydowy, po uprzednim uzgodnieniu z pracodawcą.
Pracownicy z tak zwanej grupy uprzywilejowanej mogą świadczyć prace zdalnie w sposób ciągły.
Do grupy tej należą:
* rodzice dziecka niepełnosprawnego lub ze szczególnymi potrzebami
* rodzice wychowujący dziecko do ukończenia przez nie 8. roku życia
* pracownica w ciąży
* pracownik posiadający orzeczenia o niepełnosprawności
* pracownik sprawujący opiekę nad innym członkiem najbliższej rodziny lub inną osobą pozostającą we wspólnym gospodarstwie domowym, posiadającymi orzeczenie o niepełnosprawności
Ponadto oferujemy:
* stabilną pracę w jednostce administracji państwowej, otwarte i przyjazne środowisko pracy, zatrudnienie na podstawie umowy o pracę
* dodatek za wieloletnią pracę w wysokości o 5% do 20% wynagrodzenia zasadniczego, w zależności od udokumentowanego stażu pracy
* trzynaste wynagrodzenie
* nagrody uznaniowe
* możliwość rozwoju kompetencji zawodowych (m. in. dofinansowanie do kosztów związanych z nauką języków obcych, bogaty pakiet szkoleń)
* pakiet socjalny (m. in. dofinansowanie wypoczynku, możliwość korzystania z programu Multisport)
* możliwość wykupienia ubezpieczenia zdrowotnego i polisy na życie w preferencyjnej cenie