IT Solutions Architect (m / f)

Nasze wymagania: Doświadczenie w obszarze architektury IT (co najmniej 5 lat), w tym w roli architekta korporacyjnego lub architekta rozwiązań IT. Znajomość metodyk architektonicznych (np. TOGAF, ArchiMate) i umiejętność praktycznego ich zastosowania. Zrozumienie procesów biznesowych, technologii oraz ich wzajemnych zależności. Umiejętność pracy z modelami architektonicznymi, analizami luk, roadmapami i cyklem życia aplikacji. Doświadczenie w pracy z narzędziami do modelowania i zarządzania architekturą (np. Enterprise Architect, LeanIX, ADOIT). Wysoko rozwinięte umiejętności komunikacyjne i prezentacyjne – praca z interesariuszami to Twoja codzienność. Umiejętność myślenia strategicznego i łączenia perspektywy biznesowej z technologiczną. Znajomość języka angielskiego (w mowie i w piśmie) – wymóg konieczny, min. B2. Mile widziane: Certyfikaty (TOGAF, ArchiMate), Doświadczenie w pracy w organizacjach o złożonej strukturze. O projekcie: Poszukiwany doświadczony i zaangażowany Architekt IT do Działu Architektury IT. Jesteśmy zespołem dbającym o architekturę IT w całej organizacji. Lubimy dzielić się wiedzą i doświadczeniem. Na co dzień współpracujemy z biznesem oraz zespołami. Zakres obowiązków: Koordynowanie działań związanych z zarządzaniem portfelem aplikacji, technologii i zdolności biznesowych. Wsparcie w budowaniu standardów architektonicznych i nadzorowanie ich stosowania w projektach. Wsparcie projektów w zakresie opracowywania koncepcji rozwiązań IT. Współpraca z interesariuszami z różnych jednostek biznesowych i IT w celu zapewnienia spójności rozwiązań. Identyfikacja zależności między inicjatywami oraz rekomendowanie działań usprawniających krajobraz IT. Wspieranie procesów decyzyjnych poprzez dostarczanie modeli architektonicznych i analiz wpływu zmian. Rozwój i utrzymanie repozytorium architektury (np. w narzędziach typu Enterprise Architect). Wspieranie rozwoju ładu architektonicznego i kultury współpracy między zespołami IT i biznesu. Oferujemy: Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę lub B2B. Elastyczna forma pracy (hybrydowa) - spotykamy się 1-2 razy w miesiącu w naszym biurze w Warszawie. Udział w strategicznym projekcie w Medicover opartym o najnowsze rozwiązania technologiczne. Będziesz mieć realny wpływ na kształt budowanego rozwiązania. Międzynarodowe środowisko pracy (Twoi współpracownicy pracują m.in. w Niemczech, Bułgarii, Rumunii, Norwegii, Szwecji, Indiach). Zespół ekspertów, z którymi wspólnie możesz poszerzać wiedzę z obszaru, w którym będziesz pracować Wsparcie w zdobywaniu nowej wiedzy oraz możliwość rozwoju poprzez udział w szkoleniach stacjonarnych, on-line oraz programach rozwojowych. Prywatną opiekę medyczną dla Ciebie i Twojej rodziny. Dostęp i dofinansowanie platformy Medicover Benefits (m.in. bilety do kina, teatru, karnety sportowe). Zniżki na usługi i produkty oferowane przez spółki Medicover. Grupowe ubezpieczenie NNW. Angażujące akcje w ramach kampanii well-beingowej „Zdrowie przez cały rok”. Możliwość zaangażowania się w wolontariat pracowniczy Fundacji Medicover.