JustJoin.IT Hybrydowo Expert

Kierownik Wydziału Infrastruktury (k/m)

Centrum e-Zdrowia

⚲ Warszawa

18 000 - 22 000 PLN brutto (UoP)

Wymagania

  • SAN
  • LAN
  • DNS
  • Firewall
  • WAN
  • infrastruktura IT
  • Cybersecurity

Opis stanowiska

Kierownik Wydziału Infrastruktury (k/m)
Liczba stanowisk: 1 w wymiarze pełnego etatu (praca hybrydowa)

Przedział wynagrodzenia
18 000 - 22 000 zł brutto
Na wysokość wskazanego wynagrodzenia brutto składają się:
• pensja zasadnicza
• 1% premii regulaminowej
• dodatek stażowy za wysługę lat

Dołącz do lidera IT w dziedzinie e-zdrowia
Centrum e-Zdrowia od ponad 20 lat tworzy ekosystem e-zdrowia w Polsce oraz wspiera budowę społeczeństwa informacyjnego. Wykorzystując doświadczenie i wiedzę naszych ekspertów oraz nowoczesne technologie, realizujemy unikalne projekty teleinformatyczne o krajowym zasięgu, kluczowe dla funkcjonowania obszaru ochrony zdrowia. Należą do nich, m.in. erecepta, eskierowanie, aplikacja mojeIKP oraz Internetowe Konto Pacjenta.
Centrum e-Zdrowia to miejsce dla ludzi kreatywnych, odważnych oraz otwartych na zmiany. W codziennej pracy liczy się dla nas praca zespołowa, odpowiedzialność i kreatywność. Nasz zespół tworzą osoby z wieloletnim doświadczeniem, menadżerowie, eksperci, ale też osoby młode, ambitne, które są na początku swojej ścieżki zawodowej. Doceniamy zaangażowanie i chęć ciągłego rozwoju, podobnie jak nieszablonowe myślenie oraz wychodzenie z inicjatywą. W naszym DNA jest ciągła zmiana oraz dążenie do doskonalenia, dlatego stawiamy na rozwój. Monotonia? Tego u nas nie znajdziesz, ale damy Ci szansę, żebyś sprawdził to sam!

Twój zakres obowiązków:
Nadzór i koordynacja prac Wydziału w zakresie: 
• Zapewniania właściwej i terminowej realizacji zadań Wydziału;
• Zapewnienia ciągłości działania, dostępności oraz poprawności funkcjonowania sprzętu, platform i narzędzi w obszarach:• sprzęt serwerowy,
• macierze dyskowe,
• sprzęt sieciowy (LAN oraz SAN),
• loadbalancery,
• sprzęt zapewniający cyberbezpieczeństwo (firewall, VPN),

• platformy wirtualizacji, 
• kopie zapasowe i deduplikatory; 
•  Utrzymania łącz internetowych oraz domen DNS;
•  Organizowania i zabezpieczenie bieżącego współdziałania pomiędzy pracownikami Wydziału i pracownikami pozostałych Wydziałów Departamentu, a także z pozostałymi komórkami organizacyjnymi i samodzielnymi stanowiskami pracy w Centrum e-Zdrowia;
• Dokonywanie podziału pracy pomiędzy pracowników Wydziału oraz organizowanie ich pracy w sposób zapewniający pełne i efektywne wykorzystanie czasu pracy i osiąganie należytej jakości wykonywanej pracy;
• Weryfikacja pism przygotowywanych w Wydziale pod względem merytorycznym i formalnym;
• Rozwijanie inicjatyw w kierunku doskonalenia form i metod pracy pracowników Wydziału;
• Monitorowania licencji (sublicencji) oraz certyfikatów posiadanych przez Centrum w zakresie sprzętu serwerowego i sieciowego Centrum oraz zarządzanie tymi licencjami (sublicencjami);
• Przygotowanie opisów przedmiotu zamówienia oraz wymaganych analiz w zakresie zakupów na rzecz infrastruktury, za którą odpowiada Wydział;
• Tworzenia i aktualizacji procedur, instrukcji eksploatacyjnych oraz dokumentacji dotyczącej ITS;
• Prowadzenie spraw związanych z kolokowaną poza siedzibą CeZ infrastrukturą techniczno-systemową, w tym nadzorowanie sposobu jej eksploatacji;
• Tworzenie i aktualizacja dokumentacji technicznej.

Umiejętności, których oczekujemy od kandydatów:
• Wykształcenie wyższe, preferowane informatyczne, teleinformatyczne lub techniczne;
• Minimum 5 lat doświadczenia zawodowego w obszarze zarządzania infrastrukturą IT;
• Praktyczna znajomość i doświadczenie w projektowaniu, utrzymaniu i rozwoju infrastruktury IT: sieci LAN/WAN/SAN, macierze dyskowe, serwery fizyczne, platformy wirtualizacyjne, backup, bezpieczeństwo sieci firewall/VPN, load balancery;
• Doświadczenie w zapewnianiu ciągłości działania usług IT oraz utrzymaniu środowisk o wysokiej dostępności;
• Znajomość zagadnień związanych z zarządzaniem domenami DNS oraz utrzymaniem łączy internetowych;
• Doświadczenie w zarządzaniu licencjami i certyfikatami wykorzystywanymi w środowisku IT;
• Umiejętność przygotowywania dokumentacji technicznej, procedur, instrukcji eksploatacyjnych oraz opisów przedmiotu zamówienia;
• Zrozumienie specyfiki działania instytucji publicznych, w tym m.in. zgodności z regulacjami (RODO, NIS2/UKSC, KRI) oraz zasad wydatkowania środków publicznych;
• Znajomość zasad funkcjonowania infrastruktury IT w centrach przetwarzania danych oraz środowiskach kolokacyjnych;
• Umiejętność analizy i rozwiązywania problemów technicznych oraz podejmowania decyzji w sytuacjach awaryjnych;
• Umiejętność zarządzania zespołem, delegowania zadań oraz monitorowania ich realizacji;
• Wysoko rozwinięte umiejętności komunikacyjne i współpracy z interesariuszami na różnych szczeblach organizacji.
• Znajomość języka angielskiego umożliwiająca pracę z dokumentacją techniczną;
• Aktualne zaświadczenie o niekaralności z Krajowego Rejestru Karnego (KRK);
• Kwalifikacje i staż pracy zgodne z poniższym:
• Kierownik Wydziału (k/m) – wykształcenie wyższe i 7 lat doświadczenia zawodowego.

Będziemy zadowoleni, jeżeli posiadasz:
• Certyfikaty z obszaru infrastruktury (np. RHCSA/RHCE, VCP, CCNA/CCNP);
• Certyfikaty z obszaru zarządzania IT (np. ITIL, PRINCE2);
• Doświadczenie w pracy w administracji publicznej lub dużej organizacji o rozproszonej infrastrukturze IT;
• Znajomość zagadnień związanych z cyberbezpieczeństwem oraz wymaganiami dotyczącymi ochrony informacji;
• Doświadczenie w przygotowywaniu i realizacji postępowań zakupowych dotyczących infrastruktury IT.

W CeZ opłaca się być!
• Umowa o pracę.
• Model pracy (zdalny/hybrydowy).
• Dofinansowanie szkoleń i kursów.
• Dofinansowanie do wypoczynku dzieci.
• Premie dla najlepszych.
• Elastyczne godziny pracy. 
• 13. Wynagrodzenie brutto.
• Kafeteria my benefit.
• Czas wolny na badania profilaktyczne.
• Pakiet socjalny (niskooprocentowane pożyczki).
• Dofinansowanie do zakupu okularów korekcyjnych.
• Praca w nowoczesnej firmie przy ciekawych projektach.

Wymagane dokumenty i oświadczenia:
Życiorys zawierający dane wskazane w Kodeksie Pracy.

Miejsce składania dokumentów:
Dokumenty aplikacyjne przyjmowane są:
• w postaci elektronicznej:• za pośrednictwem poczty elektronicznej pod adresem rekrutacje@cez.gov.pl,
• poprzez przekazanie za pośrednictwem Elektronicznej Skrzynki Podawczej ePUAP,
• przez formularz aplikacyjny dostępny na stronie internetowej www.cez.gov.pl
(w zakładce: oferty pracy),
• za pośrednictwem portalu JustJoinIT

• w postaci papierowej: w kancelarii Centrum pod adresem ul. Stanisława Dubois 5A, 00184 Warszawa.
Dodatkowe informacje pod nr telefonu +48 501 369 315

Termin składania dokumentów:

Do 28 lipca 2026 r.

Inne informacje:
Centrum zastrzega sobie prawo do przeprowadzenia rozmowy z wybranymi kandydatami oraz zakończenia rekrutacji bez wyboru kandydata.

FKHR.110.90.2026

🔍 Dekoder Ogłoszenia

🔴
praca hybrydowa
Może oznaczać zarówno elastyczność, jak i konieczność częstego przyjeżdżania do biura, w zależności od polityki firmy.
🔴
Na wysokość wskazanego wynagrodzenia brutto składają się: • pensja zasadnicza • 1% premii regulaminowej • dodatek stażowy za wysługę lat
Podstawowa pensja jest relatywnie niska, a premia regulaminowa jest symboliczna, co sugeruje, że większość wynagrodzenia zależy od stażu pracy.
🟡
Centrum e-Zdrowia od ponad 20 lat tworzy ekosystem e-zdrowia w Polsce
Organizacja ma długą historię, co może oznaczać stabilność, ale też potencjalnie przestarzałe procesy i technologie.
🔴
W naszym DNA jest ciągła zmiana oraz dążenie do doskonalenia, dlatego stawiamy na rozwój. Monotonia? Tego u nas nie znajdziesz, ale damy Ci szansę, żebyś sprawdził to sam!
Ciągłe zmiany mogą być ekscytujące, ale mogą też oznaczać brak stabilności i częste redefinicje celów.
🔴
Nadzór i koordynacja prac Wydziału w zakresie: • Zapewniania właściwej i terminowej realizacji zad
Opis obowiązków jest niepełny, co może sugerować, że zakres odpowiedzialności jest szeroki i nie do końca zdefiniowany.