Pega System Architect

Be in IT to firma rekrutacyjna, wyspecjalizowana w poszukiwaniu Specjalistów z branży technologii informatycznych. Obecnie, dla naszego klienta, poszukujemy osoby na stanowisko Pega System Architect.  Zakres obowiązków: • Długofalowa współpraca z międzynarodową, topową firmą consultingową, świadcząca usługi IT dla dużych i średnich firm z różnorodnych sektorów jak automotive, healthcare, finanse, bankowość czy produkcja. • Wdrożenie systemu Pega do obsługi procesu KYC (Know Your Customer) wraz ze wszystkimi niezbędnymi procesami obsługi klienta. • Migracja danych i klientów z dotychczasowych systemów legacy do nowych rozwiązań. • Udział w projektowaniu i rozwoju architektury systemowej oraz architektury IT. • Zarządzanie relacjami z interesariuszami oraz bieżąca współpraca w międzynarodowym środowisku. • Praca zwinna w metodykach Agile/Scrum. Oczekujemy: • Minimum 5 lat doświadczenia w rozwoju aplikacji opartych na Pega Platform. • Bardzo dobrej znajomości funkcji Pega: case management, SLA handling, decision tables, reusable rules. • Wcześniejszego doświadczenia w projektach dla sektora ubezpieczeń lub bankowości, wraz ze zrozumieniem procesów oraz wymagań compliance. • Ekspertyzy w zakresie integracji: REST/SOAP services, API connectivity. • Znajomości Pega Constellation oraz stosowania najlepszych praktyk (guardrails). • Silnych umiejętności współpracy w zespole oraz gotowości do pełnienia roli mentora. • Mile widziane certyfikaty: Pega Lead System Architect; Pega Certified Senior System Architect (PCSSA); Pega Certified System Architect (PCSA). • Znajomości języka angielskiego na poziomie B2 lub C1 – umożliwiająca swobodną komunikację w międzynarodowym środowisku. • Mile widziana dostępność ASAP; akceptowalny jest maksymalnie miesięczny okres wypowiedzenia ze skutkiem na koniec miesiąca. Oferujemy: • Długofalową współpracę z wynagrodzeniem w przedziale 230-250 PLN netto/godz. + VAT. • Wsparcie przy zakładaniu i prowadzeniu działalności gospodarczej, dla osób bez takiego doświadczenia. • Sprawny i szybki proces rekrutacyjny - jedna, maksymalnie dwie rozmowy techniczne z managerami, online (każda po godzinie). • Współpracę w godzinach 9:00-17:00, możliwa lekka elastyczność. • Współpracę w pełni zdalną.  • Benefity - prywatna opieka medyczna, karta Multisport. • Nowoczesny sprzęt zapewniany przez firmę, wraz z softem i konfiguracją.