AEP / AJO Engineer - IT Contracting
⚲ Warsaw
15 120 - 18 480 PLN (B2B)
Wymagania
- min. 2 lata doświadczenia z Adobe Experience Platform przy co najmniej jednym wdrożeniu produkcyjnym
- praktyczna znajomość schematów XDM, identity namespaces, datasetów, profili i merge policies
- doświadczenie w budowie i aktywacji segmentów w Adobe Real-Time CDP
- bardzo dobra znajomość SQL
- umiejętność pracy z JSON, API Adobe Experience Platform i narzędziami do testowania integracji (np. Postman)
- doświadczenie we współpracy z klientami biznesowymi, prowadzeniu warsztatów i zbieraniu wymagań
- biegły polski i angielski min. B2
Mile widziane
- certyfikaty Adobe (Real-Time CDP Developer lub Journey Optimizer Developer)
Opis stanowiska
Michael Page szuka AEP/AJO Engineera do pracy z Adobe Experience Platform, Real-Time CDP i Journey Optimizer dla klienta z branży marketingowej. Będziesz analizować źródła danych, projektować schematy XDM, konfigurować segmenty i scenariusze komunikacji oraz prowadzić warsztaty z klientami biznesowymi. To rola dla kogoś, kto łączy techniczne umiejętności z komunikacją i rozumie potrzeby biznesowe. Uwaga: 'długofalowa współpraca' to frazes — warto dopytać o realny horyzont projektu i stawkę (90–110 PLN/h netto to szeroki zakres).
🔍 Dekoder Ogłoszenia
🔴
długofalowa współpraca
Może oznaczać, że projekt jest stabilny, ale równie dobrze może być pustym frazesem bez gwarancji faktycznej długości trwania.
🔴
pracy z Adobe Experience Platform przy co najmniej jednym wdrożeniu produkcyjnym
Wymagane jest doświadczenie w praktycznym zastosowaniu platformy, a nie tylko teoretyczna wiedza.
🔴
Doświadczenie we współpracy z klientami biznesowymi, prowadzeniu warsztatów i zbieraniu wymagań
Oczekiwana jest aktywna komunikacja i umiejętność tłumaczenia potrzeb biznesowych na język techniczny, co może oznaczać dużą odpowiedzialność za komunikację.
🔴
Umiejętność analitycznego myślenia, samodzielnego rozwiązywania problemów
Oczekuje się, że będziesz w stanie radzić sobie z problemami bez ciągłego nadzoru, co może oznaczać brak szczegółowego wsparcia.
🟡
Mile widziane
Dodatkowe umiejętności są pożądane, ale nie są kluczowe do otrzymania oferty, co może sugerować, że kandydat bez nich też ma szansę.