Java Developer

Miejsce pracy: hybrydowo (Warszawa) – 1x w tygodniuStart: ASAP (maks. 30 dni OW) Forma współpracy: B2B z ITFS Stawka: 130-160 PLN/h + VAT Godziny pracy: standardowe (8:00-16:00) Klient: polska firma ubezpieczeniowa Stack technologiczny: Java, Java EE, Spring, Hibernate, Oracle/PostgreSQL, Gradle/Maven Proces rekrutacyjny: rozmowa telefoniczna z ITFS (ok. 20 min.) → rozmowa z przedstawicielem Klienta → podjęcie decyzji Zakres obowiązków • Współtworzenie i programowanie w systemie Everest • Współudział w opracowaniu koncepcji rozwiązania dla inicjatyw biznesowych • Utrzymywanie i aktualizacja repozytorium dokumentacji technicznej systemów informatycznych • Zapewnienie właściwej jakości wytwarzanego oprogramowania i zgodności ze standardami • Zapewnienie jakości wytwarzanych produktów, wsparcie testów akceptacyjnych oraz wdrożenia rozwiązania • Udział w planowaniu kolejnych wydań oraz iteracji w ramach prac zespołu zwinnego • Udział/prowadzenie w review oraz retrospective zespołu w ramach iteracji i wydania • Projektowanie rozwiązań implementowanych w zespole zwinnym • Implementację rozwiązań przyjętych do realizacji przez zespół • Wsparcie w stabilizacji i utrzymaniu wdrożonych rozwiązań Poszukiwane kompetencje • Znajomość GIT • Min. 4-letnie doświadczenia na stanowisku programisty Java/JEE • Otwartość na pracę w zespole scrumowym, eksperymentowanie z nowymi technologiami i pracę w duchu DevOps • Znajomość frameworków Spring i Hibernate • Znajomość relacyjnych baz danych i SQL ze szczególnym uwzględnieniem bazy Oracle/PostgreSQL • Znajomość narzędzi do automatyzacji procesu budowania oprogramowania Gradle lub Maven • Znajomość zasad OOP i zagadnień dotyczących programowania wielowątkowego • Świadczenie usług z terytorium Polski Mile widziane: • Design patterns • Znajomość podejść TDD, BDD • Kafka/Rabbit MQ • Znajomość Docker, K8S, helm • Doświadczenie w programowaniu w języku GOSU • JavaScript, TypeScript, RxJS, HTML5 Oferujemy • Przejrzyste warunki współpracy w firmie o pewnej i stabilnej pozycji rynkowej oraz możliwość rozwoju • Możliwość skorzystania z benefitów (dofinansowanie do pakietu medycznego Enel-med i Multisport oraz podstawowy pakiet księgowy - darmowy do trzech faktur miesięcznie)