Junior Java Developer

Nasze wymagania: wykształcenie wyższe lub są w trakcie studiów, dobra znajomość języka angielskiego, praktyczne umiejętności w zakresie Javy, umiejętność pisania czystego, testowalnego kodu, wysoko rozwinięte zdolności analityczne, otwarty umysł oraz gotowość do nieszablonowego myślenia, gotowość do rozwoju i chęć współpracy w zespole. Mile widziane: wiedza na temat baz danych, znajomość systemów rozproszonych, Kafka, praktyczna znajomość Spring/ Spring Boot, znajomość języka Kotlin, wiedza z zakresu rynku Forex. O projekcie: O zespole: Przyszły pracownik dołączy do zespołu, które realizują wewnętrzny projekt, a do jego zadań będzie należeć projektowanie, implementowanie oraz utrzymanie autorskich aplikacji wchodzących w skład platformy tradingowej. Zakres obowiązków: projektowanie i implementacja aplikacji w używanych przez nas technologiach, tworzenie dokumentacji technicznej, opracowywanie interfejsów do stworzonych aplikacji, decydowanie o użytych technologiach, rozwiązywanie problemów oraz proponowanie własnych pomysłów, ponieważ wysoko cenimy samodzielność, kreatywność i otwartość na wdrażanie nowych rozwiązań naszych pracowników, szybki rozwój poprzez korzystanie z nowoczesnych technologii w środowisku pracy dalekim od skostniałej struktury i kultury korporacyjnej. Oferujemy: wszyscy pracownicy, niezależnie od stażu pracy, mają dostęp do pakietu prywatnej opieki medycznej LuxMed, który w całości opłaca firma, zapewniamy płatne przerwy, oferujemy naszym Pracownikom możliwość aktywnego spędzania wolnego czasu dzięki karcie MultiSport, zapewniamy elastyczne warunki pracy pod kątem godzin. Pracujemy w nowoczesnym biurze w Poznaniu z dogodnym dojazdem komunikacją miejską, inwestujemy w rozwój zawodowy. Posiadamy budżet szkoleniowy, z którego każdy pracownik może skorzystać po okresie próbnym, wszyscy pracownicy, niezależnie od stażu pracy i formy zatrudnienia, mają dostęp do pakietu prywatnej opieki medycznej LuxMed, który w całości opłaca firma, jesteśmy otwarci na współpracę z osobami z różnych części Polski, dlatego wspieramy ich relokację do Poznania poprzez pakiet relokacyjny, każdego roku organizujemy weekendowy wyjazd integracyjny, który jest pełen różnorodnych atrakcji, tak aby każdy mógł się dobrze bawić i zrelaksować, mamy "Pizza Fridays" oraz często organizujemy wyjścia integracyjne, nie mamy dress code'u, posiadamy własny parking dla pracowników, mamy strefę chillu z dostępem do konsoli PlayStation, jesteśmy otwarci na pomysły i inicjatywny naszych pracowników takich jak: akcje charytatywne, benefity, itp., dbamy o zdrowie, dlatego od poniedziałku do piątku mamy owoce w firmie.