Kierowniczka / Kierownik sekcji rozwoju CRM korporacyjnego
⚲ Poznań, Stare Miasto, Warszawa
Do uzgodnienia
Wymagania
- Java
- JavaScript
- Jira
- Git
Opis stanowiska
Nasze wymagania:
masz min. 5 lat doświadczenia w projektach IT, w tym min. 2 lata w roli lidera zespołu,
znasz na przynajmniej podstawowym poziomie języki programowania: Java (Spring Boot) i JavaScript,
znasz narzędzia CI/CD, Git, JIRA,
masz doświadczenie w projektach opartych o mikroserwisy i REST API,
masz praktyczne doświadczenie w pracy w Scrumie,
potrafisz prowadzić zespoł w środowisku zwinnym,
znasz zasady DevOps i Agile Leadership,
potrafisz budować zaangażowanie w zespole,
jesteś osobą odpowiedzialną, komunikatywną i proaktywną,
potrafisz pracować z interesariuszami biznesowymi.
Mile widziane:
masz doświadczenie w projektach IT realizowanych dla sektora finansowego (preferowana bankowość korporacyjna).
znasz procesy i produkty bankowe dla klientów instytucjonalnych,
potrafisz współpracować z interesariuszami biznesowymi w środowisku regulowanym,
rozumiesz wymagania bezpieczeństwa, zgodności i audytu w projektach bankowych.
Zakres obowiązków:
prowadzisz zespoł developerski w ramach nowego projektu CRM dla klientów korporacyjnych,
współtworzysz architekturę rozwiązania i sprawujesz nadzór nad jakością techniczną,
planujesz i koordynujesz prace zespołu w metodyce Scrum,
współpracujesz z Product Ownerem, analitykami biznesowymi i innymi zespołami,
raportujesz postępy i ryzyka do kierownika projektu,
odpowiadasz za mentoring i rozwój członków zespołu.
masz min. 5 lat doświadczenia w projektach IT, w tym min. 2 lata w roli lidera zespołu,
znasz na przynajmniej podstawowym poziomie języki programowania: Java (Spring Boot) i JavaScript,
znasz narzędzia CI/CD, Git, JIRA,
masz doświadczenie w projektach opartych o mikroserwisy i REST API,
masz praktyczne doświadczenie w pracy w Scrumie,
potrafisz prowadzić zespoł w środowisku zwinnym,
znasz zasady DevOps i Agile Leadership,
potrafisz budować zaangażowanie w zespole,
jesteś osobą odpowiedzialną, komunikatywną i proaktywną,
potrafisz pracować z interesariuszami biznesowymi.
Mile widziane:
masz doświadczenie w projektach IT realizowanych dla sektora finansowego (preferowana bankowość korporacyjna).
znasz procesy i produkty bankowe dla klientów instytucjonalnych,
potrafisz współpracować z interesariuszami biznesowymi w środowisku regulowanym,
rozumiesz wymagania bezpieczeństwa, zgodności i audytu w projektach bankowych.
Zakres obowiązków:
prowadzisz zespoł developerski w ramach nowego projektu CRM dla klientów korporacyjnych,
współtworzysz architekturę rozwiązania i sprawujesz nadzór nad jakością techniczną,
planujesz i koordynujesz prace zespołu w metodyce Scrum,
współpracujesz z Product Ownerem, analitykami biznesowymi i innymi zespołami,
raportujesz postępy i ryzyka do kierownika projektu,
odpowiadasz za mentoring i rozwój członków zespołu.
🔍 Dekoder Ogłoszenia
🔴
masz min. 5 lat doświadczenia w projektach IT, w tym min. 2 lata w roli lidera zespołu
Może oznaczać, że oczekiwane jest doświadczenie w zarządzaniu ludźmi, a nie tylko techniczne przywództwo.
🔴
znasz na przynajmniej podstawowym poziomie języki programowania: Java (Spring Boot) i JavaScript
Podstawowy poziom może oznaczać, że nie będziesz się zajmować pisaniem kodu, a jedynie nadzorem i przeglądami.
🟡
potrafisz prowadzić zespoł w środowisku zwinnym
Oczekuje się od Ciebie umiejętności zarządzania zespołem w dynamicznym i często zmieniającym się otoczeniu, co może wymagać elastyczności i szybkiego reagowania na zmiany.
🟡
znasz zasady DevOps i Agile Leadership
Wymaga to nie tylko zrozumienia teorii, ale także praktycznego zastosowania tych zasad w codziennej pracy zespołu i organizacji.
🟢
potrafisz budować zaangażowanie w zespole
Oczekuje się od Ciebie aktywnego wpływania na motywację i poczucie przynależności członków zespołu, co może wymagać dodatkowych działań poza standardowymi obowiązkami.