Lead Software Fullstack Engineer

📍 Location: Warsaw or Kraków (hybrid - 2 days in the office per week)📄 B2B: 200–250 PLN / h🏦 Industry: Financial Services / Payments We are looking for a Lead Software Engineer (Java) to work on an international payment platform used in a large-scale enterprise environment. The system supports a variety of financial transfers and payment operations across multiple regions. This role combines technical leadership and hands-on development, including mentoring a development team and designing modern software solutions. You will work in an Agile environment with a focus on microservices, API-first architecture, and DevOps practices. Key Responsibilities: • Provide technical leadership and mentorship to the development team. • Design, develop, and maintain applications and microservices (backend and frontend). • Work with Java 11/17/21 and frontend technologies such as React. • Modernize existing systems and migrate to API/microservice-based architectures. • Implement and improve automated testing frameworks. • Enhance efficiency and automation of processing workflows (STP). • Collaborate closely with technical teams and business stakeholders. Requirements: • Minimum 10 years of professional experience in IT. • At least 3 years experience as a Lead / Tech Lead. • Strong knowledge of Java 11+ (Java 17+ preferred). • Experience with Spring / Spring Boot. • Strong SQL and relational database knowledge (Oracle preferred). • Experience designing REST APIs and microservice architectures. • Experience working in DevOps teams. • Knowledge of JavaScript / React (preferred). • Experience with Kubernetes and Git (required). What We Offer: • Work on a long-term, international project with high scale and complexity. • Real impact on architecture, standards, and best practices. • Luxmed healthcare package and Multisport card. • Mature engineering environment focused on quality and automation. Co zyskasz dzięki aplikacji na ofertę Antal? Gdy Twoja aplikacja zostanie rozpatrzona pozytywnie (zostaniesz zaproszony/a do procesu), otrzymasz wsparcie Konsultanta/Konsultantki, który/a utrzyma z Tobą stały kontakt (mailowo lub telefonicznie), pomoże Ci przygotować się do rozmowy rekrutacyjnej z przyszłym pracodawcą oraz zatroszczy się o jakość procesu rekrutacyjnego, w którym aktualnie bierzesz udział.    Kim jesteśmy?  Jesteśmy liderem rekrutacji specjalistów i menedżerów oraz doradztwa w obszarze HR. Marka obecna jest w 35 krajach, w Polsce działa od 1996 roku. Przez ten czas zbudowaliśmy wiele karier kandydatów, dzięki elastycznemu i kompleksowemu podejściu do wszystkich rekrutacji. Antal tworzy ponad 130 profesjonalnych konsultantów ds. rekrutacji, którzy są oni nie tylko skutecznymi rekruterami, ale także wykwalifikowanymi doradcami, specjalizującymi się zarówno w zakresie wybranego sektora, jak i stanowiska.   Sprawdź inne aktualne oferty pracy na: https://antal.pl/dla-kandydata   Zaobserwuj nasz profil na LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/antalpoland