.NET Developer
⚲ Łódź
15 000 - 20 500 PLN netto (B2B)
Wymagania
- C#
- ASP .NET Core
- AWS
- NUnit
- Docker
- Kubernetes
- NoSQL
- DynamoDB
- Redis
- Azure DevOps
Opis stanowiska
Inwedo to software house z ponad 10-letnim doświadczeniem. Pomagamy firmom sprawnie realizować projekty od wstępnej weryfikacji pomysłów po pełne wdrożenie. Łączymy solidne fundamenty inżynierskie z praktycznym podejściem do AI i nowoczesnych technologii, aby tworzyć skalowalne i niezawodne systemy, gotowe sprostać przyszłym wyzwaniom.
Jakie będą Twoje zadania?
• projektowanie i rozwój aplikacji backedowej w uparciu o C# i ASP .NET Core,
• budowanie i utrzymanie serwisów wdrażanych na infrastrukturze AWS,
• praca z kontenerami Docker oraz orkiestracja za pomocą Kubernetes,
• implementacja komunikacji real-time z wykorzystaniem SignalR oraz protokołu MQTT,
• pisanie i utrzymywanie testów jednostkowych zgodnie z dobrymi praktykami,
• konfiguracja i utrzymanie pipeline’ów CI/CD w Azure Pipelines,
• projektowanie i proponowanie rozwiązań, które wpłyną na optymalizację tworzonego oprogramowania,
• pisanie czystego kodu wysokiej jakości,
• czynny udział w tworzeniu oraz rozwoju aplikacji - współpraca z zespołem w obszarze omawiania funkcjonalności i zastosowanych rozwiązań.
Jakiej wiedzy i umiejętności szukamy?
• min. 4 lata doświadczenia w pracy z C# i ASP .NET Core,
• doświadczenie w projektowaniu rozwiązań,
• znajomość rozwiązań chmurowych (AWS),
• doświadczenie w pisaniu testów jednostkowych (nUnit, xUnit),
• umiejętności rozwiązywania problemów i dbałości o szczegóły,
• dobrej komunikacji we współpracy z zespołem,
• znajomości języka polskiego i angielskiego pozwalającego na swobodną codzienną komunikację w mowie i piśmie.
Mile widziane:
• znajomość konteneryzacji (Docker, Kubernetes),
• znajomość baz danych NoSQL (Dynamo DB) oraz mechanizmów cache (Redis),
• znajomość CI/CD - Azure DevOps (boards and pipelines).
• znajomość komunikacji real-time (SignalR) oraz protokołu MQTT.
Jak wygląda rekrutacja?
•
Screening call - videocall z Anią z zespołu People Operations - ok. 30-40 min
•
Rozmowa techniczna - videocall z rekruterem technicznym, które trwa ok. 60 min
•
Spotkanie z klientem - ok. 30 min
Co oferujemy?
🌎 100% zdalnie, hybrydowo lub z łódzkiego biura - wybór jest Twój.
💻 Pracujemy na Inwedowym sprzęcie. Potrzebujesz dodatkowego monitora, myszki, stacji dokującej? Daj znać. Zadbamy o komfort Twojej pracy.
💰 Budżet szkoleniowy - 3500 zł rocznie na wszystko, czego potrzebujesz do rozwoju zawodowego.
🧑🎓 Zostań ekspertką /-em - pomożemy Ci zbudować Twoją markę osobistą: wesprzemy w publikowaniu artykułów, czy udziale w konferencjach.
💡 Przestrzeń do realizacji własnych pomysłów.
📚 Biblioteczka stacjonarna i e-biblioteczka, dostęp do platform edukacyjnych (np. Udemy).
🛍️ Korzystamy z platformy benefitowej, Ty decydujesz, na co przeznaczasz środki - czy na kartę sportową, opiekę medyczną, zamówienia z Pyszne.pl, wycieczki z Wakacje.pl czy zakupy online.
🎉 Regularne integracje online i offline.
Sprawdź, jak się u nas pracuje:
👉https://www.facebook.com/inwedo
👉https://www.linkedin.com/company/inwedo/
Jakie będą Twoje zadania?
• projektowanie i rozwój aplikacji backedowej w uparciu o C# i ASP .NET Core,
• budowanie i utrzymanie serwisów wdrażanych na infrastrukturze AWS,
• praca z kontenerami Docker oraz orkiestracja za pomocą Kubernetes,
• implementacja komunikacji real-time z wykorzystaniem SignalR oraz protokołu MQTT,
• pisanie i utrzymywanie testów jednostkowych zgodnie z dobrymi praktykami,
• konfiguracja i utrzymanie pipeline’ów CI/CD w Azure Pipelines,
• projektowanie i proponowanie rozwiązań, które wpłyną na optymalizację tworzonego oprogramowania,
• pisanie czystego kodu wysokiej jakości,
• czynny udział w tworzeniu oraz rozwoju aplikacji - współpraca z zespołem w obszarze omawiania funkcjonalności i zastosowanych rozwiązań.
Jakiej wiedzy i umiejętności szukamy?
• min. 4 lata doświadczenia w pracy z C# i ASP .NET Core,
• doświadczenie w projektowaniu rozwiązań,
• znajomość rozwiązań chmurowych (AWS),
• doświadczenie w pisaniu testów jednostkowych (nUnit, xUnit),
• umiejętności rozwiązywania problemów i dbałości o szczegóły,
• dobrej komunikacji we współpracy z zespołem,
• znajomości języka polskiego i angielskiego pozwalającego na swobodną codzienną komunikację w mowie i piśmie.
Mile widziane:
• znajomość konteneryzacji (Docker, Kubernetes),
• znajomość baz danych NoSQL (Dynamo DB) oraz mechanizmów cache (Redis),
• znajomość CI/CD - Azure DevOps (boards and pipelines).
• znajomość komunikacji real-time (SignalR) oraz protokołu MQTT.
Jak wygląda rekrutacja?
•
Screening call - videocall z Anią z zespołu People Operations - ok. 30-40 min
•
Rozmowa techniczna - videocall z rekruterem technicznym, które trwa ok. 60 min
•
Spotkanie z klientem - ok. 30 min
Co oferujemy?
🌎 100% zdalnie, hybrydowo lub z łódzkiego biura - wybór jest Twój.
💻 Pracujemy na Inwedowym sprzęcie. Potrzebujesz dodatkowego monitora, myszki, stacji dokującej? Daj znać. Zadbamy o komfort Twojej pracy.
💰 Budżet szkoleniowy - 3500 zł rocznie na wszystko, czego potrzebujesz do rozwoju zawodowego.
🧑🎓 Zostań ekspertką /-em - pomożemy Ci zbudować Twoją markę osobistą: wesprzemy w publikowaniu artykułów, czy udziale w konferencjach.
💡 Przestrzeń do realizacji własnych pomysłów.
📚 Biblioteczka stacjonarna i e-biblioteczka, dostęp do platform edukacyjnych (np. Udemy).
🛍️ Korzystamy z platformy benefitowej, Ty decydujesz, na co przeznaczasz środki - czy na kartę sportową, opiekę medyczną, zamówienia z Pyszne.pl, wycieczki z Wakacje.pl czy zakupy online.
🎉 Regularne integracje online i offline.
Sprawdź, jak się u nas pracuje:
👉https://www.facebook.com/inwedo
👉https://www.linkedin.com/company/inwedo/
🔍 Dekoder Ogłoszenia
🟡
projektowanie i proponowanie rozwiązań, które wpłyną na optymalizację tworzonego oprogramowania
Oczekuje się, że będziesz aktywnie szukać sposobów na ulepszenie kodu i wydajności, a nie tylko implementować zadania.
🟢
pisanie czystego kodu wysokiej jakości
Oczekuje się, że kod będzie czytelny, łatwy w utrzymaniu i zgodny z dobrymi praktykami, co może wymagać dodatkowego czasu na refaktoryzację.
🟢
czynny udział w tworzeniu oraz rozwoju aplikacji - współpraca z zespołem w obszarze omawiania funkcjonalności i zastosowanych rozwiązań
Będziesz aktywnie uczestniczyć w dyskusjach technicznych i projektowych, a nie tylko wykonywać polecenia.
🟡
min. 4 lata doświadczenia w pracy z C# i ASP .NET Core
Szukają kogoś, kto ma już ugruntowaną wiedzę i potrafi samodzielnie rozwiązywać problemy, a nie kogoś, kto dopiero się uczy.
🟡
umiejętności rozwiązywania problemów i dbałości o szczegóły
Oczekuje się, że będziesz w stanie samodzielnie diagnozować i naprawiać problemy, zwracając uwagę na detale.