Programista Full-Stack (Java+Angular) (m/k/os.)

Hej! 👋 Szukasz pracy, w której naprawdę coś się dzieje? Lubisz kodować, ale też proponować rozwiązania, które ułatwiają życie innym? Dobrze się składa – mamy dla Ciebie miejsce w zespole, który rozwija systemy wspierające przyznawanie emerytur i rent oraz wspiera inne zespoły w codziennej pracy programistycznej. To nie jest klasyczny „zielony projekt” z datą startu i końca. Działamy ciągle i dynamicznie, rozwijając i wspierając oprogramowanie dla obszaru ubezpieczeń społecznych – głównie świadczeń takich jak emerytury i renty.  Zespół pełni podwójną rolę: 🛠 Wewnętrzną – rozwijamy narzędzia i usprawniamy procesy wytwórcze, pomagamy innym zespołom, doradzamy technologicznie. 📦 Zewnętrzną – tworzymy i rozwijamy oprogramowanie użytkowe dla klienta – od podstaw albo wspierając już trwające inicjatywy. To, co wyróżnia naszą codzienność, to ciągła zmienność i różnorodność zadań – nuda nam nie grozi. Staramy się wdrażać nowe technologie i aktywnie szukamy lepszych rozwiązań, które potem służą także innym zespołom.  👥 Zespół 8 osób: 5 fullstacków i 3 analityków – dobra mieszanka wiedzy technicznej i biznesowej Stawiamy na współpracę, otwartość i dzielenie się wiedzą Pracujemy zwinnie i testujemy nasz kod (testy jednostkowe i integracyjne to standard) 🧑‍💻 Technologie i architektura Java 21 Spring Boot – nasze główne narzędzie do budowy backenduAngular 21 Architektura oparta na mikroserwisach Praca z relacyjnymi bazami danych (SQL), ale NoSQL też się pojawia W użyciu: RabbitMQ, Docker, podstawy Kubernetes / OpenShif Silnik procesów Camunda (BPMN) – wykorzystujemy do orkiestracji logiki biznesowej oraz realizacji procesów w notacji BPMN Co będzie Ci potrzebne żeby dać radę? • Doświadczenie w pracy z Java 8+ i znajomość nowości z Java 21 • Znajomość Spring Boot – REST API, serwisy, integracje • Praktyczna znajomości Angulara – wersja 12+ • Umiejętność pracy z bazami danych (SQL; NoSQL będzie plusem) • Znajomość Docker/ RabbitMQ – przynajmniej podstawowej • Znajomość wzorców projektowych, mikroserwisów i testowania kodu • Otwartość na różne zadania, samodzielność i gotowość do współpracy Co oferujemy? • Stabilne zatrudnienie na umowę o pracę  • Elastyczne godziny startu pracy  • Dużą różnorodność tematów i technologii – każdy sprint to coś nowego • Wpływ na kierunek i rozwoju projektu i możliwość wprowadzania własnych pomysłów • Środowisko, w którym naprawdę się liczy Twoje zdanie – i to nie tylko w kodzie Proces rekrutacyjny? ⚙️ Jak wygląda proces rekrutacyjny? 1.Rozmowa zapoznawcza 2.Zadanie testowe 3.Spotkanie techniczne 4.Decyzja – bez przeciągania  Brzmi jak coś dla Ciebie? Odezwij się – może właśnie Ciebie szukamy! Razem możemy budować coś naprawdę ważnego. 💻🇵🇱 Benefity • Dostęp do zaawansowanych technologii • Szkolenia • Multisport • Prywatna opieka medyczna • Ubezpieczenie grupowe • Pracowniczy Plan Emerytalny • Spotkania integracyjne • Drużyna Active Team • Owocowe środy