Python Fullstack Developer

Cześć! Z tej strony Neontri - jesteśmy firmą liczącą ponad 120 osób. Specjalizujemy się w dwóch obszarach: -tworzymy systemy, które zlecają nam nasi Klienci (najczęściej tworzymy coś od zera, albo dodajemy w pełni nowe funkcjonalności) głównie z obszaru: finansowego, bankowego, fin-tech, e-commerce - choć nie tylko :) -wspieramy naszych Klientów w rekrutacji Specjalistów, a naszym Kandydatom staramy się dobrać jak najlepiej dopasowane oferty (tzw. bodyleasing)   Co może nas wyróżniać spośród innych firm i dlaczego warto rozpocząć z nami współpracę? • Posiadamy bogate doświadczenie w realizacji dużych, złożonych projektów. Miliony użytkowników codziennie korzystają z aplikacji, które współtworzymy. • Większość projektów jest prowadzona długoterminowo i w sposób zdalny. Dbamy o nasze relacje i możliwość cyklicznych spotkań na integracjach, czy spotkaniach tematycznych (m.in. wieczorki meksykańskie). Staramy się także angażować w akcje charytatywne. • W codziennej pracy stawiamy nacisk na szczerość, zaufanie, współpracę i dobre relacje. Pracujemy w mniejszych zespołach ze zróżnicowanym seniority.   Informacje o projekcie: Obecnie dla naszego Klienta z branży bankowej poszukujemy Fullstack Python Developera Projekt: wsparcie w tworzeniu i rozwijaniu skonteneryzowanych aplikacji backendowych uruchamianych w środowisku Kubernetes na GCP Czas trwania projektu: 12 mc+ Stack Technologiczny: Python, React, TypeScript, GCP, REST API (FastAPI), PostgreSQL, Google BigQuery, Kubernetes, Docker, GitLab, Jira, Confluence Zespół: kilkuosobowy Tryb pracy: hybryda (1x w mc. w biurze w Warszawie/centrum) Wynagrodzenie: 100 - 130 zł/h + VAT Model współpracy: outsourcing (kontrakt z Neontri) Aplikuj, jeśli posiadasz: • kilkuletnie doświadczenie w tworzeniu aplikacji w Pythonie • doświadczenie w pracy z TypeScript oraz React • dobrą znajomość REST API (FastAPI) • doświadczenie w pracy z relacyjnymi bazami danych • znajomość praktyk i narzędzi CI/CD • doświadczenie w projektach bankowych/fin-techowych NICE TO HAVE: • Znajomość Google BigQuery • doświadczenie w pracy z GCP oraz Kubernetesem Proces rekrutacyjny: Składa się z 2 etapów: • Krótka (około 20 minutowa) rozmowa telefoniczna z naszym działem HR, • Online Tech talk z Klientem (około 1 godziny). Podczas rozmowy pojawią się pytania o doświadczenie oraz sprawdzające wiedzę techniczną. Co możemy Ci zaproponować? • Kontrakt B2B, • W pełni finansowaną przez nas opiekę medyczną LUX MED, • Budżet szkoleniowy, • Nie robimy nadgodzin! Balans jest najważniejszy.   Chcesz poznać więcej szczegółów? Aplikuj 😊 Do usłyszenia!