Pracuj.pl Stacjonarnie Mid

Senior Java Developer

LOTTOMERKURY sp. z o.o.

⚲ Warszawa, Praga-Południe

10 000–25 000 zł / mies. (zal. od umowy)

Wymagania

  • Java
  • RabbitMQ
  • Spring Framework
  • Spring Boot
  • Azure DevOps

Opis stanowiska

Nasze wymagania: Wykształcenie wyższe techniczne (preferowane: informatyka, telekomunikacja lub kierunki pokrewne), Minimum 5-letnie doświadczenie z językiem Java Praktyczna znajomość: Spring (Spring Boot), Hibernate, Envers, Querydsl, REST, AMQP, Doświadczenie z bazami danych: PostgreSQL, Oracle, Znajomość narzędzi: Git, SVN, Perforce, IntelliJ IDEA/Eclipse, NetBeans, Jira, Confluence, Maven/Gradle, Weblogic, Tomcat, RabbitMQ, Doświadczenie w pracy z aplikacjami wykorzystującymi komunikację asynchroniczną, Praktyka w systemach Linux i Windows, Doświadczenie z mikroserwisami Znajomość języka angielskiego na poziomie technicznym, Doświadczenie w pracy zarówno w zespole, jak i samodzielnie. Mile widziane: Tworzenie skalowalnych serwisów Pisanie kodu w podejściu DDD Event-driven architecture Doświadczenie z infrastrukturą azure cloud Observability - monitorowanie aplikacji i rozwiązywanie wydajnościowych problemów O projekcie: Chcesz pracować przy projekcie, który naprawdę robi wrażenie? Szukamy osoby programującej w języku Java. To świetna okazja, by poszerzyć swoje kompetencje w pracy z nowoczesnym stackiem technologicznym i wpływać na kluczowe decyzje projektowe. Zakres obowiązków: Programowanie po stronie backend. Rozwój modułów aplikacji webowych. Tworzenie testów jednostkowych i integracyjnych. Współpracę techniczną z dostawcami zewnętrznych rozwiązań. Rozwiązywanie złożonych problemów projektowych w środowisku z komunikacją synchroniczną i asynchroniczną. Pracę w metodykach zwinnych. Oferujemy: Udział w jednym z najbardziej wymagających i rozbudowanych projektów w branży. Pracę w doświadczonym zespole, który dzieli się wiedzą. Możliwość rozwoju w zakresie nowych technologii i architektury systemów. Atrakcyjne warunki zatrudnienia dopasowane do Twojego doświadczenia. Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę lub kontrakt B2B. Sprawny proces rekrutacyjny. Możliwość pracy w systemie hybrydowym. Świetne połączenie komunikacyjne biura. Prywatną opiekę medyczną. MultiSport. Wsparcie socjalne. Wczasy pod gruszą.