Pracuj.pl Hybrydowo Mid

Software Developer Poland (m/f/d)

Ehrhardt + Partner GmbH & Co. KG

⚲ Warszawa

Do uzgodnienia

Wymagania

  • C++
  • JavaScript

Opis stanowiska

Nasze wymagania:
You have completed training as an IT specialist (m/f/d), a degree in computer science, electrical engineering or a comparable qualification.
You bring practical experience in the design and development of C++ applications.
Ideally, you have knowledge in QML, JSON and/or Javascript.
In addition to the Polish language, you are sufficient in English, written and spoken (German language as an additional advantage).
You think analytically and act extremely conscientiously.

Zakres obowiązków:
You implement sophisticated user interfaces and tools in C++ and Qt.
You are co-responsible for building a specific development framework based on Qt / QML for other programmers at EPG.
You design extensive technical concepts and are significantly involved in their implementation.
You develop and support applications for various system platforms such as Windows, Android and iOS.
You work in an agile environment with modern tools like Git, Jenkins, Google Test, Squish and Jira.

Oferujemy:
Attractive bonus system
Individual personnel development
Comprehensive onboarding
International challenges
Home office option
Low hierarchies
Flexible working hours

🔍 Dekoder Ogłoszenia

🔴
Attractive bonus system
System premiowy może być atrakcyjny, ale jego faktyczna wysokość i warunki wypłaty mogą być niejasne lub trudne do osiągnięcia.
🔴
Individual personnel development
Może oznaczać dostęp do szkoleń i kursów, ale niekoniecznie gwarantuje konkretne ścieżki kariery czy awanse.
🔴
International challenges
Może oznaczać pracę nad projektami dla zagranicznych klientów, ale też potencjalnie trudności komunikacyjne lub kulturowe.
🔴
Home office option
Opcja pracy zdalnej może być ograniczona do określonych dni lub projektów, a nie pełna elastyczność.
🔴
Low hierarchies
Może oznaczać szybsze podejmowanie decyzji, ale też brak jasnych struktur i potencjalnie większą liczbę obowiązków przypisanych do niższych szczebli.