Starszy Programista Python / Tech Leader Python
e-point SA
⚲ Warszawa
100 - 120 PLN/h netto (B2B)
Wymagania
- Python
- Docker
- SQL
- RabbitMQ
- REST API
- Git
Opis stanowiska
Opis projektu Nasz Klient to państwowa jednostka o znaczeniu strategicznym, odpowiedzialna za utrzymanie i rozwój kluczowej infrastruktury w sektorze lotnictwa cywilnego. Instytucja ta pełni nadrzędną rolę w zapewnianiu ciągłości i bezpieczeństwa operacji transportowych na skalę krajową, działając w oparciu o rygorystyczne normy publiczne oraz międzynarodowe standardy regulacyjne. Zadania: • Koordynacja prac zespołu programistów w ramach projektu, • Projektowanie, tworzenie oraz wdrażanie oprogramowania w Pythonie, • Rozwój i utrzymanie wewnętrznych narzędzi oraz systemów integracyjnych, • Diagnozowanie i rozwiązywanie błędów w środowisku produkcyjnym, • Tworzenie i utrzymywanie dokumentacji technicznej, • Tworzenie testów jednostkowych i automatycznych, • Współpraca z zespołem projektowym, analitykami i QA, • Integracja z zewnętrznymi systemami (SOAP, REST, RabbitMQ), • Tworzenie interfejsów do zarządzania danymi z innych systemów, • Code review oraz mentoring młodszych programistów, • Praca zgodna z metodyką Scrum (udział w ceremoniach scrumowych), • Udział w wymianie wiedzy i doskonaleniu procesów zespołowych. Wymagania: • Minimum 5 lat doświadczenia jako programista Python, w tym w roli Tech Lidera. • Bardzo dobra znajomość języka Python oraz doświadczenie w pracy z frameworkami webowymi, • Znajomość baz danych SQL oraz NoSQL, a także doświadczenie w integracjach opartych na SOAP i REST, • Doświadczenie z systemami kolejkowania wiadomości (np. RabbitMQ), • Dobra znajomość Dockera i systemu Linux, • Obsługa systemów kontroli wersji Git/Mercurial, • Znajomość metodyk Agile/Scrum, • Mile widziane wykształcenie wyższe techniczne (informatyka, automatyka, elektronika, teleinformatyka lub pokrewne) • Biegłe posługiwanie się językiem polskim. Co oferujemy? • Pracę zdalną z możliwością przyjazdów co jakiś czas do biura w Warszawie. • Pracę na naszym sprzęcie. • Płaską strukturę zarządzania. • Samoorganizujące się zespoły. • Dużo przestrzeni na własną inicjatywę. • Możliwość delegacji na terenie Unii Europejskiej lub Wielkiej Brytanii.