Tech Lead (k/m/d) Engineering & Team Leadership
AMB SOFTWARE IT SERVICES SP. Z O.O.
⚲ Zielona Góra
Do uzgodnienia
Wymagania
- Java
- Spring Boot
- Hibernate
- Google Cloud Platform
- Kubernetes
Opis stanowiska
Nasze wymagania:
Doświadczenie w przywództwie: Praktyczne doświadczenie w kierowaniu zespołem inżynierów w środowisku produkcyjnym o krytycznym znaczeniu dla biznesu.
Kompetencje techniczne: Praktyczna wiedza z zakresu projektowania i utrzymania systemów rozproszonych, odpowiedzialności operacyjnej, rejestrowania i obsługi incydentów oraz bezpiecznych strategii wdrożeniowych.
Praktyczne podejście (Engineering-first): Umiejętność poparcia swoich decyzji konkretnymi przykładowymi rozwiązaniami architektonicznymi i technicznymi z przeszłości, a nie wyłącznie teorią procesową czy organizacyjną.
Dojrzałość inżynieryjna: Umiejętność konstruktywnego kwestionowania proponowanych rozwiązań, wyznaczania granic oraz wdrażania bezpiecznych zmian w złożonych systemach.
Pełna odpowiedzialność: Gotowość do wzięcia odpowiedzialności za całościowe rezultaty inżynieryjne zespołu od etapu koncepcji po stabilne działanie na produkcji.
Znajomość języka anielskiego na poziomie min. B2
O projekcie:
Poszukujemy doświadczonej osoby na stanowisko Tech Leada, która obejmie przywództwo techniczne i organizacyjne w jednym z naszych zespołów tworzących produkt dla klienta z branży fin-tech.
Rola ta wymaga unikalnego połączenia kompetencji liderskich z dojrzałą wiedzą technologiczną. Szukamy osoby zdolnej do zarządzania zespołem i procesami, a jednocześnie posiadającej wystarczającą ekspertyzę techniczną, by z pełną odpowiedzialnością odpowiadać za architekturę, bezpieczeństwo i wyniki inżynieryjne tworzonych rozwiązań.
Zakres obowiązków:
Przywództwo techniczne: Wyznaczanie kierunku rozwoju architektury backendowej oraz dbanie o standardy jakości kodu i procedur inżynieryjnych.
Zarządzanie zespołem: Wspieranie rozwoju inżynierów, budowanie dojrzałej kultury pracy oraz prowadzenie merytorycznych dyskusji technicznych (w tym stawianie wyzwań doświadczonym programistom).
Odpowiedzialność operacyjna: Nadzór nad ciągłością działania systemów produkcyjnych, zarządzanie incydentami oraz dbanie o wysoki poziom observability.
Wdrażanie zmian: Promowanie i egzekwowanie praktyk bezpiecznego wdrażania oprogramowania w oparciu o małe, kontrolowane przyrosty w środowisku produkcyjnym.
Współpraca z PO, Head of Engineering i innymi Leaderami w zakresie opracowywania i analizy wdrażanych rozwiązań.
Oferujemy:
Stabilność, otwartość. Możliwość długotrwałej współpracy.
Narzędzia niezbędne do pracy i wybór akcesoriów.
Benefity (Multisport, ubezpieczenie na życie).
Możliwość szkoleń i certyfikatów np. Google Cloud (jesteśmy ich partnerem).
Spotkania integracyjne.
Pracę w dynamicznym zespole, gdzie doceniamy samodzielność i inicjatywę.
Doświadczenie w przywództwie: Praktyczne doświadczenie w kierowaniu zespołem inżynierów w środowisku produkcyjnym o krytycznym znaczeniu dla biznesu.
Kompetencje techniczne: Praktyczna wiedza z zakresu projektowania i utrzymania systemów rozproszonych, odpowiedzialności operacyjnej, rejestrowania i obsługi incydentów oraz bezpiecznych strategii wdrożeniowych.
Praktyczne podejście (Engineering-first): Umiejętność poparcia swoich decyzji konkretnymi przykładowymi rozwiązaniami architektonicznymi i technicznymi z przeszłości, a nie wyłącznie teorią procesową czy organizacyjną.
Dojrzałość inżynieryjna: Umiejętność konstruktywnego kwestionowania proponowanych rozwiązań, wyznaczania granic oraz wdrażania bezpiecznych zmian w złożonych systemach.
Pełna odpowiedzialność: Gotowość do wzięcia odpowiedzialności za całościowe rezultaty inżynieryjne zespołu od etapu koncepcji po stabilne działanie na produkcji.
Znajomość języka anielskiego na poziomie min. B2
O projekcie:
Poszukujemy doświadczonej osoby na stanowisko Tech Leada, która obejmie przywództwo techniczne i organizacyjne w jednym z naszych zespołów tworzących produkt dla klienta z branży fin-tech.
Rola ta wymaga unikalnego połączenia kompetencji liderskich z dojrzałą wiedzą technologiczną. Szukamy osoby zdolnej do zarządzania zespołem i procesami, a jednocześnie posiadającej wystarczającą ekspertyzę techniczną, by z pełną odpowiedzialnością odpowiadać za architekturę, bezpieczeństwo i wyniki inżynieryjne tworzonych rozwiązań.
Zakres obowiązków:
Przywództwo techniczne: Wyznaczanie kierunku rozwoju architektury backendowej oraz dbanie o standardy jakości kodu i procedur inżynieryjnych.
Zarządzanie zespołem: Wspieranie rozwoju inżynierów, budowanie dojrzałej kultury pracy oraz prowadzenie merytorycznych dyskusji technicznych (w tym stawianie wyzwań doświadczonym programistom).
Odpowiedzialność operacyjna: Nadzór nad ciągłością działania systemów produkcyjnych, zarządzanie incydentami oraz dbanie o wysoki poziom observability.
Wdrażanie zmian: Promowanie i egzekwowanie praktyk bezpiecznego wdrażania oprogramowania w oparciu o małe, kontrolowane przyrosty w środowisku produkcyjnym.
Współpraca z PO, Head of Engineering i innymi Leaderami w zakresie opracowywania i analizy wdrażanych rozwiązań.
Oferujemy:
Stabilność, otwartość. Możliwość długotrwałej współpracy.
Narzędzia niezbędne do pracy i wybór akcesoriów.
Benefity (Multisport, ubezpieczenie na życie).
Możliwość szkoleń i certyfikatów np. Google Cloud (jesteśmy ich partnerem).
Spotkania integracyjne.
Pracę w dynamicznym zespole, gdzie doceniamy samodzielność i inicjatywę.
🔍 Dekoder Ogłoszenia
🔴
Praktyczne doświadczenie w kierowaniu zespołem inżynierów w środowisku produkcyjnym o krytycznym znaczeniu dla biznesu.
Oczekuje się, że będziesz rozwiązywać problemy produkcyjne i zarządzać incydentami, a nie tylko planować.
🔴
Umiejętność poparcia swoich decyzji konkretnymi przykładowymi rozwiązaniami architektonicznymi i technicznymi z przeszłości, a nie wyłącznie teorią procesową czy organizacyjną.
Oczekuje się, że będziesz aktywnie kodować lub projektować rozwiązania, a nie tylko zarządzać ludźmi i procesami.
🔴
Dojrzałość inżynieryjna: Umiejętność konstruktywnego kwestionowania proponowanych rozwiązań, wyznaczania granic oraz wdrażania bezpiecznych zmian w złożonych systemach.
Może oznaczać, że będziesz musiał interweniować w istniejące, potencjalnie problematyczne rozwiązania i egzekwować standardy.
🔴
Pełna odpowiedzialność: Gotowość do wzięcia odpowiedzialności za całościowe rezultaty inżynieryjne zespołu od etapu koncepcji po stabilne działanie na produkcji.
Będziesz odpowiedzialny za wszystko, co zespół wyprodukuje, włączając w to błędy i problemy produkcyjne.
🔴
Poszukujemy doświadczonej osoby na stanowisko Tech Leada, która obejmie przywództwo techniczne i organizacyjne w jednym z naszych zespołów tworzących produkt dla klienta z branży fin-tech.
Oczekuje się, że będziesz zarówno liderem technicznym, jak i menedżerem zespołu, co może oznaczać dużo pracy w obu obszarach.