IT Analyst
⚲ Warszawa
Do uzgodnienia
Wymagania
- User Stories
- Jira
- Confluence
- API
- Scrum
Opis stanowiska
BlueSoft to innowacyjny Software House należący do Grupy Orange. Mamy wewnętrzną filozofię – tworzenie prostych i skutecznych rozwiązań dla skomplikowanych problemów. Powstaliśmy w 2002 roku i obecnie pracuje z nami już około 1000 inżynierów, którzy znają przeszło 200 technologii!
O zespole:
Dołączysz do zespołu zajmującego się systemami wspierającymi procesy HR (m.in. kadrowo-płacowe, Compensation & Benefits). Pracujemy z rozwiązaniami dostarczanymi zarówno wewnętrznie, jak i przez zewnętrznych dostawców.
To kameralny zespół, który łączy analizę systemową z bliską współpracą z biznesem i elementami koordynacji prac w Scrumie.
Twoje zadania:
• analiza i doprecyzowanie wymagań biznesowych;
• przygotowywanie user stories i kryteriów akceptacji;
• tworzenie i utrzymanie dokumentacji w Jira/Confluence;
• wsparcie developmentu; testów i wdrożeń;
• analiza integracji między systemami (API; szyny komunikacyjne);
• bieżąca współpraca z biznesem i zespołem IT;
• wsparcie koordynacji prac w Scrumie.
Tryb pracy:
• praca zdalna z rekomendacją pracy z biura raz w miesiącu (miejsce pracy: Kraków/Warszawa/Katowice);
• delegacje raz na kwartał.
Wymagania:
• min. 2 lata doświadczenia jako analityk biznesowo-systemowy;
• doświadczenie w pracy z user stories i kryteriami akceptacji;
• doświadczenie w projektach integracyjnych (API; systemy zewnętrzne);
• dobra komunikacja biznes–IT;
• znajomość Agile / Scrum;
• język angielski min. B1.
Nice to have:
• doświadczenie w HR / payroll / Compensation & Benefits;
• doświadczenie w środowisku bankowym lub finansowym;
• doświadczenie w koordynacji prac zespołu.
Na poszczególnych etapach rekrutacji oraz nawiązywania współpracy BlueSoft może wymagać weryfikacji tożsamości za pomocą kodu QR w aplikacji mObywatel.
Co zyskujesz dołączając do Bluesoft:
• 👨💻 współpracę w zespole interdyscyplinarnych ekspertów i entuzjastów technologii, zainspirowanych pracą w płaskiej hierarchii;
• 📈 stałą współpraca w pełnym wymiarze godzin w niezwykłej firmie, która rozwija się dynamicznie od ponad 20 lat;
• 🚀 szansę na rozwój w różnorodnych projektach IT, realizowanych dla bardzo znanych i rozpoznawalnych klientów- liderów w swoich branżach;
• 🥇 możliwość pracy z najnowszymi technologiami w oparciu o najwyższe standardy developmentu;
• ⌚️ elastyczny czas i hybrydowy lub w pełni zdalny model pracy (w różnych zespołach funkcjonują różne ustalenia, nie narzucamy żadnych opcji);
• ☁ szereg inicjatyw wspierających dzielenie się wiedzą i rozwój, takich jak: szkolenia wewnętrzne, gildie tematyczne, możliwość szkolenia i certyfikacji w zakresie Cloud (partnerstwa technologiczne w czterech chmurach);
• 📣 możliwość nauki języka angielskiego lub niemieckiego online oraz zespołowe lekcje języka angielskiego;
• 🏋️♂️ możliwość dołączenia do Multisport i ubezpieczenia medycznego;
• ⛵️ morskie przygody – z nami popływasz po Morzu Karaibskim, Śródziemnym lub Północnym (udział w rejsach firmowych jest dofinansowany przez firmę).
O zespole:
Dołączysz do zespołu zajmującego się systemami wspierającymi procesy HR (m.in. kadrowo-płacowe, Compensation & Benefits). Pracujemy z rozwiązaniami dostarczanymi zarówno wewnętrznie, jak i przez zewnętrznych dostawców.
To kameralny zespół, który łączy analizę systemową z bliską współpracą z biznesem i elementami koordynacji prac w Scrumie.
Twoje zadania:
• analiza i doprecyzowanie wymagań biznesowych;
• przygotowywanie user stories i kryteriów akceptacji;
• tworzenie i utrzymanie dokumentacji w Jira/Confluence;
• wsparcie developmentu; testów i wdrożeń;
• analiza integracji między systemami (API; szyny komunikacyjne);
• bieżąca współpraca z biznesem i zespołem IT;
• wsparcie koordynacji prac w Scrumie.
Tryb pracy:
• praca zdalna z rekomendacją pracy z biura raz w miesiącu (miejsce pracy: Kraków/Warszawa/Katowice);
• delegacje raz na kwartał.
Wymagania:
• min. 2 lata doświadczenia jako analityk biznesowo-systemowy;
• doświadczenie w pracy z user stories i kryteriami akceptacji;
• doświadczenie w projektach integracyjnych (API; systemy zewnętrzne);
• dobra komunikacja biznes–IT;
• znajomość Agile / Scrum;
• język angielski min. B1.
Nice to have:
• doświadczenie w HR / payroll / Compensation & Benefits;
• doświadczenie w środowisku bankowym lub finansowym;
• doświadczenie w koordynacji prac zespołu.
Na poszczególnych etapach rekrutacji oraz nawiązywania współpracy BlueSoft może wymagać weryfikacji tożsamości za pomocą kodu QR w aplikacji mObywatel.
Co zyskujesz dołączając do Bluesoft:
• 👨💻 współpracę w zespole interdyscyplinarnych ekspertów i entuzjastów technologii, zainspirowanych pracą w płaskiej hierarchii;
• 📈 stałą współpraca w pełnym wymiarze godzin w niezwykłej firmie, która rozwija się dynamicznie od ponad 20 lat;
• 🚀 szansę na rozwój w różnorodnych projektach IT, realizowanych dla bardzo znanych i rozpoznawalnych klientów- liderów w swoich branżach;
• 🥇 możliwość pracy z najnowszymi technologiami w oparciu o najwyższe standardy developmentu;
• ⌚️ elastyczny czas i hybrydowy lub w pełni zdalny model pracy (w różnych zespołach funkcjonują różne ustalenia, nie narzucamy żadnych opcji);
• ☁ szereg inicjatyw wspierających dzielenie się wiedzą i rozwój, takich jak: szkolenia wewnętrzne, gildie tematyczne, możliwość szkolenia i certyfikacji w zakresie Cloud (partnerstwa technologiczne w czterech chmurach);
• 📣 możliwość nauki języka angielskiego lub niemieckiego online oraz zespołowe lekcje języka angielskiego;
• 🏋️♂️ możliwość dołączenia do Multisport i ubezpieczenia medycznego;
• ⛵️ morskie przygody – z nami popływasz po Morzu Karaibskim, Śródziemnym lub Północnym (udział w rejsach firmowych jest dofinansowany przez firmę).
🔍 Dekoder Ogłoszenia
✓ Ogłoszenie wygląda transparentnie — brak typowych czerwonych flag.