Power BI Developer (m/k/n)
⚲ Warszawa
18 000 – 24 000 zł / mies.
Wymagania
- Power BI
- SQL
- Python
- Microsoft Fabric
- Azure DevOps
- Microsoft Azure
- ETL
Opis stanowiska
Nexio Management to około 550 konsultantów, którzy od ponad 20 lat tworzą zaawansowane rozwiązania IT dla firm w Polsce i za granicą. Jesteśmy zespołem ekspertów, którzy realnie angażują się w projekty swoich klientów.
Specjalizujemy się w budowie, rozwoju i utrzymaniu systemów i aplikacji, oraz doradztwie IT. Wierzymy, że najlepsze rozwiązania powstają wtedy, gdy jest przestrzeń na eksperymentowanie - dlatego mamy własne R&D Center na czele z NexioBot naszym mobilnym robotem asystującym, wykorzystującym sztuczną inteligencję do komunikacji.
Działamy w takich modelach biznesowych jak managed services, fixed prices oraz wspieramy zespoły naszych klientów w modelach scale up the team. Naszymi klientami są firmy z wielu zróżnicowanych branż, szukające wsparcia najwyższej klasy ekspertów.
Power BI Developer (m/k/n)
Dołącz do zespołu realizującego kluczowy projekt transformacji cyfrowej. Szukamy doświadczonego developera, który weźmie odpowiedzialność za migrację procesów ETL oraz struktur danych Oracle, ze środowiska on-premise do środowiska chmurowego Azure z wykorzystaniem Microsoft Fabric, a także za budowę zaawansowanych modeli analitycznych w Power BI.
Twój zakres obowiązków
• Migracja i modernizacja istniejących procesów ETL oraz baz danych Oracle, środowisko on-premise do ekosystemu chmurowego Microsoft Azure / MS Fabric
• Projektowanie i wdrażanie wydajnych modeli danych oraz raportów w środowisku MS Power BI
• Utrzymanie, optymalizacja oraz bieżący monitoring procesów zasilających pod kątem wydajności i kosztów chmurowych (FinOps)
• Zapewnienie zgodności struktur z politykami bezpieczeństwa danych i standardami architektury korporacyjnej w Azure
• Współpraca z zespołami IT, architektami oraz partnerami zewnętrznymi przy rozwiązywaniu złożonych problemów integracyjnych
Nasze wymagania
• Wykształcenie wyższe, preferowane techniczne
• Min. 5 lat doświadczenia na stanowisku związanym z inżynierią danych / BI / DWH
• Doświadczenie z SQL, bardzo dobra znajomość relacyjnych baz danych (preferowany Oracle) oraz biegłość w modelowaniu danych (schemat gwiazdy, fakty/wymiary)
• Doświadczenie z Power BI, biegłość w tworzeniu skalowalnych modeli analitycznych, wizualizacji oraz zaawansowanym programowaniu DAX
• Praktyczna znajomość Azure Data Factory, Microsoft Fabric, Azure DevOps / GitHub oraz PySpark
• Zaawansowana znajomość Pythona do automatyzacji i transformacji danych
• Doświadczenie w rozwiązaniach on-premise i cloud (Azure)
• Doświadczenie w metodykach Agile/Scrum
• Znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym (min. B2)
To oferujemy
• Praca w modelu hybrydowym z biura Klienta w Warszawie (1x w tygodniu)
• Stabilność zatrudnienia - długofalowe projekty, współpraca z wiodącymi firmami, możliwość rozwoju w różnych obszarach branży IT.
• Elastyczne formy współpracy - umowa B2B, umowa o pracę lub zlecenie.
• Benefity: Medicover (rozszerzony o stomatologię), FitProfit, lekcje języka angielskiego.
• Treningi na siłowni F45 - zlokalizowanej w naszym biurze. Wspólnie ćwiczymy pod okiem profesjonalnych trenerów.
• Wewnętrzny program poleceń.
• Możliwość finansowania certyfikatów IT.
• W zależności od projektu pracujemy w trybie hybrydowym, zdalnym lub stacjonarnym.
• Wydarzenia okolicznościowe oraz wyjazdy integracyjne - budujemy zgrany zespól również poza biurem.
• Lubimy pomagać - wspieramy akcje charytatywne, takie jak Szlachetna Paczka, a w ramach #PomagamyNexio angażujemy się tam, gdzie naprawdę możemy coś zmienić.
Specjalizujemy się w budowie, rozwoju i utrzymaniu systemów i aplikacji, oraz doradztwie IT. Wierzymy, że najlepsze rozwiązania powstają wtedy, gdy jest przestrzeń na eksperymentowanie - dlatego mamy własne R&D Center na czele z NexioBot naszym mobilnym robotem asystującym, wykorzystującym sztuczną inteligencję do komunikacji.
Działamy w takich modelach biznesowych jak managed services, fixed prices oraz wspieramy zespoły naszych klientów w modelach scale up the team. Naszymi klientami są firmy z wielu zróżnicowanych branż, szukające wsparcia najwyższej klasy ekspertów.
Power BI Developer (m/k/n)
Dołącz do zespołu realizującego kluczowy projekt transformacji cyfrowej. Szukamy doświadczonego developera, który weźmie odpowiedzialność za migrację procesów ETL oraz struktur danych Oracle, ze środowiska on-premise do środowiska chmurowego Azure z wykorzystaniem Microsoft Fabric, a także za budowę zaawansowanych modeli analitycznych w Power BI.
Twój zakres obowiązków
• Migracja i modernizacja istniejących procesów ETL oraz baz danych Oracle, środowisko on-premise do ekosystemu chmurowego Microsoft Azure / MS Fabric
• Projektowanie i wdrażanie wydajnych modeli danych oraz raportów w środowisku MS Power BI
• Utrzymanie, optymalizacja oraz bieżący monitoring procesów zasilających pod kątem wydajności i kosztów chmurowych (FinOps)
• Zapewnienie zgodności struktur z politykami bezpieczeństwa danych i standardami architektury korporacyjnej w Azure
• Współpraca z zespołami IT, architektami oraz partnerami zewnętrznymi przy rozwiązywaniu złożonych problemów integracyjnych
Nasze wymagania
• Wykształcenie wyższe, preferowane techniczne
• Min. 5 lat doświadczenia na stanowisku związanym z inżynierią danych / BI / DWH
• Doświadczenie z SQL, bardzo dobra znajomość relacyjnych baz danych (preferowany Oracle) oraz biegłość w modelowaniu danych (schemat gwiazdy, fakty/wymiary)
• Doświadczenie z Power BI, biegłość w tworzeniu skalowalnych modeli analitycznych, wizualizacji oraz zaawansowanym programowaniu DAX
• Praktyczna znajomość Azure Data Factory, Microsoft Fabric, Azure DevOps / GitHub oraz PySpark
• Zaawansowana znajomość Pythona do automatyzacji i transformacji danych
• Doświadczenie w rozwiązaniach on-premise i cloud (Azure)
• Doświadczenie w metodykach Agile/Scrum
• Znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym (min. B2)
To oferujemy
• Praca w modelu hybrydowym z biura Klienta w Warszawie (1x w tygodniu)
• Stabilność zatrudnienia - długofalowe projekty, współpraca z wiodącymi firmami, możliwość rozwoju w różnych obszarach branży IT.
• Elastyczne formy współpracy - umowa B2B, umowa o pracę lub zlecenie.
• Benefity: Medicover (rozszerzony o stomatologię), FitProfit, lekcje języka angielskiego.
• Treningi na siłowni F45 - zlokalizowanej w naszym biurze. Wspólnie ćwiczymy pod okiem profesjonalnych trenerów.
• Wewnętrzny program poleceń.
• Możliwość finansowania certyfikatów IT.
• W zależności od projektu pracujemy w trybie hybrydowym, zdalnym lub stacjonarnym.
• Wydarzenia okolicznościowe oraz wyjazdy integracyjne - budujemy zgrany zespól również poza biurem.
• Lubimy pomagać - wspieramy akcje charytatywne, takie jak Szlachetna Paczka, a w ramach #PomagamyNexio angażujemy się tam, gdzie naprawdę możemy coś zmienić.
🔍 Dekoder Ogłoszenia
🔴
realnie angażują się w projekty swoich klientów
Oznacza to, że od pracowników oczekuje się pełnego zaangażowania i poświęcenia czasu na realizację zadań klienta, co może wykraczać poza standardowe godziny pracy.
🔴
przestrzeń na eksperymentowanie
Może sugerować, że firma nie ma sztywno określonych procesów i dopuszcza próbowanie różnych rozwiązań, co z drugiej strony może oznaczać brak stabilności i niejasne ścieżki rozwoju.
🔴
wspieramy zespoły naszych klientów w modelach scale up the team
Firma może delegować swoich pracowników do pracy w zespołach klientów, gdzie mogą być oni podlegli innym kierownikom i procesom, co może prowadzić do niejasności w zakresie odpowiedzialności i celów.
🔴
kluczowy projekt transformacji cyfrowej
Tego typu projekty często wiążą się z presją czasu, niepewnością co do ostatecznych wymagań i potencjalnymi zmianami zakresu pracy.
🔴
weźmie odpowiedzialność za migrację procesów ETL oraz struktur danych Oracle
Choć brzmi jak szansa na rozwój, może oznaczać, że osoba będzie musiała samodzielnie rozwiązywać problemy związane z migracją, często w niepełnym lub niedostatecznie udokumentowanym środowisku.