DevOps Engineer – Utrzymanie Aplikacji (k/m)
Netia
⚲ Warszawa, Ursynów
Wymagania
- Oracle
- PostgreSQL
- MSSQL
- MySQL
- MongoDB
- MariaDB
- SQL
- PL/SQL
- Unix
- Linux
- Docker
- Kubernetes
- GitLab
- Helm
- ArgoCD
- Harbor
- Google Cloud Platform
- Microsoft Azure
- JBoss Application Ser
- Zabbix
- Grafana
- Prometheus
- Elasticsearch
- Jenkins
- Jira
- Wildfly
- Keycloak
- VictoriaLogs
Opis stanowiska
Nasze wymagania: Płynne poruszanie się po bazach danych, Oracle (priorytet), PostgreSQL (priorytet), MSSQL, MySQL, MongoDB, MariaDB, znajomość języka SQL/PL SQL Obsługa systemów operacyjnych opartych na Unix/Linux/Solaris Bardzo dobra znajomość poparta kilkuletnim doświadczeniem w pracy z aplikacjami w technologii kubernetes, docker, w tym narzędzi do ich obsługi, np. Gitlab, Helm, ArgoCD, Harbor Doświadczenie w obsłudze aplikacji w technologii Kubernetes wystawianych na zewnątrz sieci (komunikacja z WAF) Doświadczenie w obsłudze aplikacji hostowanych w chmurach Google i MS Znajomość architektury i usług dostawców chmur publicznych, z naciskiem na Google Znajomość serwerów aplikacyjnych Jboss, Wildfly Monitoring aplikacji poprzez Zabbix, Grafana/Prometheus, LOKI, ElasticSearch/VictoriaLogs Doświadczenie z Keycloak Znajomość Jenkins, JIRA Język angielski pozwalający na rozumienie dokumentacji i komunikacji z anglojęzycznym supportem Google, MS Zakres obowiązków: Utrzymanie aplikacji z domeny CRM (środowiska produkcyjne, testowe i developerskie) Utrzymanie aplikacji w technologii Kubernetes w środowiskach chmurowych Google i Microsoft Wgrywanie zmian, konfiguracja, aktualizacja, instalacja nowych środowisk, 2 linia obsługi zgłoszeń dotyczących tych aplikacji, realizacja zleceń operacyjnych, monitoring Praca zmianowa oraz dyżury (zapewnienie dostępności systemów 24/7) Współpraca z użytkownikami, działem testów, dostawcami, spółkami w ramach grupy oraz Microsoft, Google. Automatyzacja procesów utrzymaniowych (CI/CD) Oferujemy: Pracę na odpowiedzialnym stanowisku w największej grupie kapitałowej w kraju Super atmosferę, przyjazne środowisko pracy, współpracę z osobami otwartymi i chętnie dzielącymi się wiedzą Stabilne zatrudnienie w ramach umowy o pracę lub kontrakt B2B Hybrydowy model pracy (4 dni zdalnie, 1 dzień z biura) Elastyczne godziny pracy (standardowo 8/5 + dyżury) Pracę z najnowszymi technologiami cloud-native Szkolenia i certyfikacje (szczególnie GCP, Kubernetes) Pakiet benefitów (karta Multisport, opieka medyczna w LuxMed, ubezpieczenie na życie, liczne oferty pracownicze dedykowane pracownikom Grupy)