DevOps Specialist / Cloud Engineer (GCP)
⚲ Kraków, Poznań, Łódź, Warszawa, Wrocław
12 800 - 20 600 PLN (PERMANENT)
Wymagania
- min. 3 lata doświadczenia na stanowisku DevOps
- podstawowe doświadczenie jako Java Developer
- znajomość Google Cloud Platform (GKE, GCE)
- doświadczenie z Terraform, Jenkins, Kubernetes
- doświadczenie w pracy z architekturą mikroserwisową
- gotowość do pracy hybrydowej — 2 dni w tygodniu w biurze (Łódź, Warszawa, Kraków, Poznań lub Wrocław)
Opis stanowiska
Dołączysz do zespołu produktowego DevOps odpowiedzialnego za budowę, utrzymanie i rozwój rozwiązań chmurowych na Google Cloud Platform. Rola łączy obowiązki developerskie (Java, Spring Boot, Spring Cloud) z operacyjnymi — zarządzaniem Kubernetes (GKE, GCE, OpenShift), Terraform, Jenkins i GitHub Actions oraz observability (Prometheus, Grafana). Uwaga: choć firma deklaruje otwartość na pracę zdalną, preferuje kandydatów z konkretnych lokalizacji (Łódź, Warszawa, Kraków, Poznań, Wrocław) — praca zdalna może być traktowana jako wyjątek.
🔍 Dekoder Ogłoszenia
🔴
Hybrid work mode from one of our locations — 2 days per week on-site (Łódź, Warsaw, Kraków, Poznań, or Wrocław). However, we’re also open to candidates based outside these locations who prefer to work remotely.
Chociaż oferują opcję zdalną, preferują kandydatów z tych konkretnych lokalizacji, a praca zdalna może być traktowana jako wyjątek lub być mniej priorytetowa.
🔴
The role combines development and operations responsibilities.
Oczekuje się od Ciebie wykonywania zadań zarówno z obszaru tworzenia oprogramowania, jak i jego utrzymania i wdrażania, co może oznaczać szerszy zakres obowiązków niż w czysto developerskiej roli.
🟡
WE KNOW how to tackle complex issues with innovative approach to deliver the highest value. Our reputation has been built around one simple rule: we do not overpromise, WE DELIVER.
Podkreślają swoje doświadczenie w rozwiązywaniu trudnych problemów i dostarczaniu konkretnych rezultatów, co może sugerować wysokie oczekiwania co do umiejętności i efektywności pracownika.
🟢
WE GROW as you grow, so investing in you is our business strategy.
Firma deklaruje inwestowanie w rozwój pracowników, co może oznaczać dostęp do szkoleń i możliwości awansu, ale też oczekiwanie, że pracownik będzie aktywnie dążył do rozwoju.
🟡
77% of the team are regular/senior
Większość zespołu to doświadczeni pracownicy, co może oznaczać, że będziesz pracować z bardzo kompetentnymi osobami, ale też że oczekiwania wobec nowych członków zespołu mogą być wysokie.