Head of Engineering — złożone systemy hardware + software + AI
⚲ Pruszków
Do uzgodnienia
Wymagania
- wyższe wykształcenie techniczne (mgr inż. lub wyżej)
- min. 8 lat doświadczenia, w tym w kierowaniu rozwojem produktów łączących hardware i software — od specyfikacji przez prototypowanie i testy po wdrożenie produkcyjne
- myślenie systemowe — zarządzanie zależnościami między komponentami i diagnozowanie wyników end-to-end
- umiejętność oceny prac zespołu AI/ML na poziomie kierunkowym (bez samodzielnego trenowania modeli)
- swobodna praca po angielsku (dokumentacja, spotkania z dostawcami, klienci międzynarodowi)
- autorytet merytoryczny i umiejętność prowadzenia seniorowych ekspertów
- dojrzałość w sporze merytorycznym — kwestionowanie założeń, egzekwowanie jakości, zamykanie trudnych decyzji
Mile widziane
- doświadczenie w prowadzeniu prac badawczo-rozwojowych i komfort pracy z niepewnością wyniku oraz decyzjami przy niepełnych danych
Opis stanowiska
Stanowisko Head of Engineering w firmie rozwijającej złożone systemy łączące hardware, software i AI. Kierujesz pracami B+R, rozwojem linii produktowej i wdrożeniami u klientów — odpowiadasz za to, że praca kilku zespołów specjalistycznych (software/AI, elektronika, akustyka, integracja) złoży się w działający system osiągający mierzalne KPI w warunkach rzeczywistych. To rola dla kogoś, kto prowadził już rozwój produktu hardware+software od prototypu do produkcji i dobrze czuje się z niepewnością wyników badań, iteracjami i decyzjami podejmowanymi przy niepełnych danych. Nie musisz znać branży, ale musisz mieć autorytet merytoryczny, by prowadzić seniorów, którzy w swoich specjalizacjach wiedzą więcej od Ciebie.
🔍 Dekoder Ogłoszenia
🟡
Potrafisz ocenić prace zespołu AI/ML na poziomie kierunkowym — nie musisz samodzielnie trenować modeli
Oczekuje się od Ciebie zrozumienia strategii i kierunku rozwoju AI/ML, a nie głębokiej wiedzy technicznej w tym obszarze.
🟡
Masz autorytet merytoryczny i potrafisz prowadzić seniorowych ekspertów, którzy w swoich specjalizacjach wiedzą więcej od Ciebie
Twoja rola polega na zarządzaniu i koordynacji, a nie na byciu najlepszym specjalistą w każdej dziedzinie.
🔴
Jesteś dojrzały/-a w sporze merytorycznym: kwestionujesz założenia, egzekwujesz jakość i zamykasz trudne decyzje bez psucia współpracy
Oczekuje się od Ciebie umiejętności podejmowania trudnych decyzji i zarządzania konfliktami w zespole, nawet jeśli są one niepopularne.
🔴
Jesteś intelektualnie uczciwy/-a: umiesz powiedzieć "ten kierunek nie działa" i zarekomendować pivot
Oczekuje się od Ciebie gotowości do przyznania się do błędów i zmiany strategii, co może oznaczać znaczące zmiany w projekcie.
🔴
Prowadziłeś/-aś prace badawczo-rozwojowe i dobrze czujesz się z niepewnością wyniku, iteracjami i decyzjami przy niepełnych danych
Projekt prawdopodobnie jest na wczesnym etapie rozwoju, z dużą dozą niepewności i koniecznością podejmowania decyzji bez pełnych informacji.