Junior Frontend Developer/ka
⚲ Kraków, Grzegórzki
Do uzgodnienia
Wymagania
- JavaScript
- React.js
- Next.js
Opis stanowiska
Nasze wymagania:
znajomość JavaScript (ES6+)
praktyczne doświadczenie z React.js i Next.js (niekoniecznie komercyjne)
dobre praktyki programowania, wzorce projektowe, w tym DRY, SOLID i clean code
O projekcie:
Opis stanowiska:
Aktualnie poszukujemy osoby, która będzie uczestniczyła w rozwoju portalu oraz ekosystemu CMS przeznaczonego do zarządzania treściami, wspierającego pracę wydawców i redaktorów serwisów Grupy Interia.pl.
Jak wygląda nasz zespół?
Zespół składa się z developerów PHP i JS. Tworzymy i rozwijamy usługi i aplikacje związane z portalem www.interia.pl i jego serwisami, a także CMS do zarządzania treściami, wspierający pracę wydawców i redaktorów serwisów Interia.pl.
Zakres obowiązków:
projektowanie i tworzenie interfejsów użytkownika z użyciem React/Next.js
pisanie czystego, efektywnego i ponownie używalnego kodu
uczestnictwo w procesie tworzenia oprogramowania od projektu do wdrożenia
utrzymywanie i aktualizowanie istniejących aplikacji
pisanie testów jednostkowych i integracyjnych za pomocą Jest
współpraca z innymi członkami zespołu, w tym backend developerami i projektantami UX/UI
Oferujemy:
współpracę B2B
możliwość rozwoju technologicznego oraz wpływu na dobór technologii, narzędzi oraz rozwiązań
rozwój w innych technologiach niż PHP
pracę w dowolnym modelu: stacjonarnym, hybrydowym lub zdalnym
pracę w firmie o ugruntowanej pozycji rynkowej - w jednym z największych wydawców internetowych w Polsce, będącej częścią największej grupy medialnej w naszym kraju
dostęp do szkoleń i konferencji
cykliczne spotkania Dev Tank, bo stawiamy na dzielenie się wiedzą i rozwój
pakiet benefitów Grupy Polsat Plus (prywatna opieka medyczna, karta Multisport, grupowe ubezpieczenie na życie, kurs j. angielskiego) oraz integracyjne eventy
niekorporacyjną, swobodną i kreatywną atmosferę - start-up’owy klimat w połączeniu z możliwościami i stabilnością dużej firmie
znajomość JavaScript (ES6+)
praktyczne doświadczenie z React.js i Next.js (niekoniecznie komercyjne)
dobre praktyki programowania, wzorce projektowe, w tym DRY, SOLID i clean code
O projekcie:
Opis stanowiska:
Aktualnie poszukujemy osoby, która będzie uczestniczyła w rozwoju portalu oraz ekosystemu CMS przeznaczonego do zarządzania treściami, wspierającego pracę wydawców i redaktorów serwisów Grupy Interia.pl.
Jak wygląda nasz zespół?
Zespół składa się z developerów PHP i JS. Tworzymy i rozwijamy usługi i aplikacje związane z portalem www.interia.pl i jego serwisami, a także CMS do zarządzania treściami, wspierający pracę wydawców i redaktorów serwisów Interia.pl.
Zakres obowiązków:
projektowanie i tworzenie interfejsów użytkownika z użyciem React/Next.js
pisanie czystego, efektywnego i ponownie używalnego kodu
uczestnictwo w procesie tworzenia oprogramowania od projektu do wdrożenia
utrzymywanie i aktualizowanie istniejących aplikacji
pisanie testów jednostkowych i integracyjnych za pomocą Jest
współpraca z innymi członkami zespołu, w tym backend developerami i projektantami UX/UI
Oferujemy:
współpracę B2B
możliwość rozwoju technologicznego oraz wpływu na dobór technologii, narzędzi oraz rozwiązań
rozwój w innych technologiach niż PHP
pracę w dowolnym modelu: stacjonarnym, hybrydowym lub zdalnym
pracę w firmie o ugruntowanej pozycji rynkowej - w jednym z największych wydawców internetowych w Polsce, będącej częścią największej grupy medialnej w naszym kraju
dostęp do szkoleń i konferencji
cykliczne spotkania Dev Tank, bo stawiamy na dzielenie się wiedzą i rozwój
pakiet benefitów Grupy Polsat Plus (prywatna opieka medyczna, karta Multisport, grupowe ubezpieczenie na życie, kurs j. angielskiego) oraz integracyjne eventy
niekorporacyjną, swobodną i kreatywną atmosferę - start-up’owy klimat w połączeniu z możliwościami i stabilnością dużej firmie
🔍 Dekoder Ogłoszenia
🔴
praktyczne doświadczenie z React.js i Next.js (niekoniecznie komercyjne)
Może oznaczać, że szukają kogoś, kto robił projekty hobbystyczne lub na studiach, a niekoniecznie pracował w firmie.
🟡
dobre praktyki programowania, wzorce projektowe, w tym DRY, SOLID i clean code
Choć to pozytywne wymaganie, dla juniora może być trudne do spełnienia w praktyce bez doświadczenia.
🟡
uczestnictwo w procesie tworzenia oprogramowania od projektu do wdrożenia
Jako junior możesz być zaangażowany w różne etapy, ale rzeczywisty wpływ na 'projekt' może być ograniczony.
🟡
możliwość rozwoju technologicznego oraz wpływu na dobór technologii, narzędzi oraz rozwiązań
Jako junior, wpływ na dobór technologii może być niewielki, a rozwój będzie zależał od inicjatywy własnej i dostępnych zasobów.
🟡
rozwój w innych technologiach niż PHP
Sugestia, że główny nacisk jest na JavaScript, ale mogą istnieć pewne interakcje lub zależności z technologiami PHP.