Senior Azure-konsulent (40% stilling)
⚲ Oslo
Do uzgodnienia
Wymagania
- doświadczenie w Azure core management, core infrastructure i hybrid cloud
- doświadczenie z GitHub jako platformą do workflow, zarządzania kodem i automatyzacji
- doświadczenie w tworzeniu i zarządzaniu procesami CAF oraz strukturami cloud governance
- doświadczenie w ustanawianiu, zarządzaniu i monitorowaniu policy oraz compliance w Azure (Azure Policy, obsługa odchyleń)
- doświadczenie z IaC: Terraform, Bicep, PowerShell, Azure CLI
- doświadczenie w utrzymaniu rozwiązań self-service w Azure (Application Registrations, grupy Entra ID z PIM przez GitHub i Pull Requests)
- znajomość języka norweskiego w mowie i piśmie (norweski jest językiem roboczym)
Mile widziane
- doświadczenie z Google Cloud i AWS
Opis stanowiska
Oferta dotyczy kontynuacji trwającego projektu w obszarze Azure dla Statens pensjonskasse (SPK) — obecny konsultant nie ma dostępności, więc szukają kogoś, kto przejmie jego obowiązki i utrzyma ciągłość. W praktyce będziesz zarządzać środowiskami Azure (core management, infrastruktura, hybrid cloud), rozwijać i utrzymywać rozwiązania self-service oparte na GitHub i Pull Requests (m.in. Azure Application Registrations, grupy Entra ID z PIM), a także dbać o governance, policy i compliance. To dobra oferta dla samodzielnego seniora, który lubi pracę operacyjno-utrzymaniową w chmurze i nie potrzebuje rozbudowanego onboardingu. Uwaga: w oryginale wprost pojawia się oczekiwanie 'szybkiego wdrożenia się w istniejące środowisko' — w praktyce może to oznaczać ograniczony czas na zapoznanie się z projektem i presję na natychmiastową produktywność.
🔍 Dekoder Ogłoszenia
🟡
40% stilling
Stanowisko na część etatu (40%) — warto zweryfikować, czy wymiar godzin i wynagrodzenie odpowiadają oczekiwaniom.
🟡
Behovet oppstår fordi nåværende konsulent ikke har kapasitet til å fortsette
Potrzeba wynika z braku dostępności obecnego konsultanta — może oznaczać pilny start i konieczność szybkiego wdrożenia w istniejący projekt.
🔴
må raskt kunne sette seg inn i eksisterende oppsett
Oczekiwanie szybkiego wdrożenia w istniejące środowisko — potencjalnie ograniczony czas na onboarding i presja na natychmiastową produktywność.
🟡
Den ideelle kandidaten
Standardowe sformułowanie opisujące wymarzonego kandydata — często lista życzeń szersza niż realne wymagania.
🟡
Solid erfaring
Ogólne określenie poziomu doświadczenia bez konkretnego progu lat — warto dopytać o oczekiwany staż.