Frontend Developer (React.js, Next.js)
⚲ Warszawa
18 480 - 22 680 PLN netto (B2B)
Wymagania
- React
- TypeScript
- Next.js
- tailwind
- Figma
- REST API
- Jira
- CI/CD
- TeamCity
Opis stanowiska
Miejsce pracy: Hybrydowo (Warszawa) - wizyty w biurze 1 raz na 2 tygodnie Start: ASAP (preferowany max 30 dniowy okres wypowiedzenia)
Forma współpracy: B2B z ITFS
Stawka: 110 - 135 PLN/h + VAT
Proces rekrutacyjny: Krótka rozmowa telefoniczna z rekruterem ITFS -> Rozmowa techniczna -> rozmowa z HR -> spotkanie z zespołem -> Decyzja
Zakres obowiązków:
• Tworzenie komponentów wielokrotnego użytku o wysokiej jakości przy użyciu React oraz TypeScript, wykorzystywanych w pluginach i wewnętrznych narzędziach,
• Ścisła współpraca z inżynierami backendowymi w celu integracji z API płatnościowymi i finansowymi,
• Zapewnienie wydajności, dostępności i responsywności pluginu na stronach internetowych partnerów,
• Dbane o jakość kodu poprzez testowanie, przeglądy kodu oraz czystą architekturę,
• Praca w metodyce Scrum w dwutygodniowych sprintach z wykorzystaniem narzędzi Atlassian,
• Bliska współpraca z Product Ownerem w celu doprecyzowywania wymagań,
• Utrzymywanie motywacji do nauki i dzielenie się wiedzą z zespołem.
Wymagania:
• Min 6-7 lat doświadczenia w roli Frontend Developera,
• Zaawansowana znajomość React.js, TypeScript, Next.js,
• Znajomość Tailwind CSS 3,Bitbucket, Git, REST APIs / JSON,
•
Znajomość narzędzi: Figma, Jira, Confluence
• Inicjatywa i samodzielność w rozwiązywaniu problemów,
• Silne umiejętności pracy zespołowej i komunikacyjne,
• Nastawienie na eksperymentowanie i proponowanie innowacyjnych rozwiązań,
• Preferowane doświadczenie w branży FinTech, bankowej, finansowej,
• Znajomość języka angielskiego na poziomie min. B2+.
Mile widziane:
• Znajomość specyfiki produktów finansowych,
• Znajomość Node.js na potrzeby tworzenia narzędzi, prostych zadań backendowych lub wzorców BFF,
• Znajomość procesów CI/CD, np. TeamCity,
• Doświadczenie z Postman lub pokrewnymi do pracy z API,
• Doświadczenie w budowaniu osadzanych widgetów, pluginów lub SDK dla partnerów.
Forma współpracy: B2B z ITFS
Stawka: 110 - 135 PLN/h + VAT
Proces rekrutacyjny: Krótka rozmowa telefoniczna z rekruterem ITFS -> Rozmowa techniczna -> rozmowa z HR -> spotkanie z zespołem -> Decyzja
Zakres obowiązków:
• Tworzenie komponentów wielokrotnego użytku o wysokiej jakości przy użyciu React oraz TypeScript, wykorzystywanych w pluginach i wewnętrznych narzędziach,
• Ścisła współpraca z inżynierami backendowymi w celu integracji z API płatnościowymi i finansowymi,
• Zapewnienie wydajności, dostępności i responsywności pluginu na stronach internetowych partnerów,
• Dbane o jakość kodu poprzez testowanie, przeglądy kodu oraz czystą architekturę,
• Praca w metodyce Scrum w dwutygodniowych sprintach z wykorzystaniem narzędzi Atlassian,
• Bliska współpraca z Product Ownerem w celu doprecyzowywania wymagań,
• Utrzymywanie motywacji do nauki i dzielenie się wiedzą z zespołem.
Wymagania:
• Min 6-7 lat doświadczenia w roli Frontend Developera,
• Zaawansowana znajomość React.js, TypeScript, Next.js,
• Znajomość Tailwind CSS 3,Bitbucket, Git, REST APIs / JSON,
•
Znajomość narzędzi: Figma, Jira, Confluence
• Inicjatywa i samodzielność w rozwiązywaniu problemów,
• Silne umiejętności pracy zespołowej i komunikacyjne,
• Nastawienie na eksperymentowanie i proponowanie innowacyjnych rozwiązań,
• Preferowane doświadczenie w branży FinTech, bankowej, finansowej,
• Znajomość języka angielskiego na poziomie min. B2+.
Mile widziane:
• Znajomość specyfiki produktów finansowych,
• Znajomość Node.js na potrzeby tworzenia narzędzi, prostych zadań backendowych lub wzorców BFF,
• Znajomość procesów CI/CD, np. TeamCity,
• Doświadczenie z Postman lub pokrewnymi do pracy z API,
• Doświadczenie w budowaniu osadzanych widgetów, pluginów lub SDK dla partnerów.
🔍 Dekoder Ogłoszenia
🔴
wizyty w biurze 1 raz na 2 tygodnie
Chociaż praca jest hybrydowa, faktyczna obecność w biurze może być częstsza niż deklarowana, jeśli zespół lub projekt tego wymaga.
🔴
preferowany max 30 dniowy okres wypowiedzenia
Firma preferuje kandydatów, którzy mogą szybko rozpocząć pracę, co może sugerować pilną potrzebę obsadzenia stanowiska.
🔴
Min 6-7 lat doświadczenia w roli Frontend Developera
Może oznaczać, że szukają kogoś na poziomie Seniora, ale chcą być elastyczni, lub że projekt jest na tyle złożony, że wymaga tak dużego doświadczenia.
🟡
Nastawienie na eksperymentowanie i proponowanie innowacyjnych rozwiązań
Może oznaczać, że zespół jest otwarty na nowe pomysły, ale równie dobrze może to być sposób na powiedzenie, że będą potrzebne niestandardowe rozwiązania problemów.
🔴
Preferowane doświadczenie w branży FinTech, bankowe
Jeśli nie masz tego doświadczenia, możesz być na dalszej pozycji w procesie rekrutacyjnym, mimo spełnienia innych wymagań.