JustJoin.IT Praca zdalna Senior New

Frontend Developer (Senior / Lead)

Ideo Sp. z o.o.

⚲ Rzeszów

14 000 - 20 000 PLN netto (B2B)

Wymagania

  • Angular
  • React
  • JavaScript

Opis stanowiska

Poszukujemy Frontend Developera (Senior / Lead) z doświadczeniem w Angular lub React, który wesprze nasz zespół w tworzeniu i rozwijaniu nowoczesnych aplikacji webowych. Szukamy osoby, która nie tylko świetnie odnajduje się w kodzie, ale również chce mieć realny wpływ na decyzje techniczne, architekturę oraz kierunek rozwoju front-endu. Jeśli lubisz dzielić się wiedzą, angażować się w dyskusje i podejmować wyzwania - ta rola jest dla Ciebie.  Pracując na tym stanowisku będziesz: • Odpowiadać za architekturę oraz rozwój warstwy front-endowej w projekcie  • Brać aktywny udział w dyskusjach technicznych i podejmowaniu decyzji  • Wspierać i mentorować innych programistów  • Dbać o wysoką jakość kodu, jego strukturę oraz stosowanie najlepszych praktyk  • Współpracować z zespołami back-end, architektury oraz produktu  • Uczestniczyć w uzgodnieniach technicznych i wspierać spójność całego rozwiązania  Szukamy właśnie Ciebie, jeśli: • Posiadasz solidne doświadczenie jako Frontend Developer (Senior)  • Pracujesz z nowoczesnymi frameworkami (Angular - preferowany lub React)  • Bardzo dobrze znasz JavaScript / TypeScript, HTML5 oraz CSS  • Masz doświadczenie w zarządzaniu stanem i projektowaniu architektury komponentów  • Rozumiesz aspekty wydajności, dostępności (WCAG) i użyteczności aplikacji  • Potrafisz podejmować decyzje techniczne i proponować rozwiązania  • Dobrze rozumiesz współpracę front-endu z back-endem (API, kontrakty)  • Znasz nowoczesne procesy wytwarzania oprogramowania (CI/CD, code review, testy)  • Jesteś samodzielny/a, proaktywny/a i dobrze zorganizowany/a  • Masz doświadczenie w mentoringu lub chcesz rozwijać się w kierunku liderskim  • Posiadasz znajomość języka angielskiego na poziomie B2/C1  Idealnie, jeśli dodatkowo: • Masz doświadczenie w projektowaniu skalowalnych, modułowych architektur front-endowych  • Czujesz się komfortowo w roli lidera technicznego lub chcesz ją pełnić  • Masz doświadczenie w koordynacji technicznej lub pracy przekrojowej między zespołami  Warto do nas dołączyć, bo: • Będziesz mieć realny wpływ na kierunek rozwoju projektu i architektury  • Pracujesz w doświadczonym zespole, który ceni współpracę i dzielenie się wiedzą  • Używamy nowoczesnego stosu technologicznego i zwinnych metod pracy  • Masz przestrzeń do rozwoju, mentoringu i podejmowania inicjatywy  • Tworzymy środowisko, w którym liczy się jakość, odpowiedzialność i dobra komunikacja