Fullstack Developer Java

Nasze wymagania: Minimum 8 lat doświadczenia w roli Java Developer lub podobne. Doświadczenie w pracy z językiem Java w wersjach 8, 11 lub 17 oraz znajomość technologii Spring, Spring Boot oraz Hibernate. Znajomość komunikacji między systemami przy użyciu SOAP, REST, GraphQL, RabbitMQ i Apache Kafka. Korzystanie z narzędzi CI/CD i DevOps, takich jak Bamboo, Jenkins, Helm i SonarQube. Doświadczenie w pracy po stronie frontendowej z użyciem Angular 10+ i TypeScript. Praktyczna znajomość pracy w środowiskach Linux, Kubernetes i Docker. Znajomość środowisk programistycznych IntelliJ IDEA i SQL Developer. Praktyczna znajomość GIT (BitBucket) do zarządzania wersjami kodu. Budowy i zarządzania aplikacjami z wykorzystaniem Maven i NPM. Doświadczenie w pracy z bazami danych Oracle i PostgreSQL. Mile widziane: Doświadczenie w diagnostyce i analizie błędów (ElasticSearch, Grafana). Znajomość angielskiego na poziomie umożliwiającym czytanie dokumentacji technicznej. Znajomość dobrych praktyk procesu wytwarzania oprogramowania. Znajomość wzorców projektowych i architektonicznych. O projekcie: Wspólnie z naszym partnerem biznesowym z branży ubezpieczeniowej poszukujemy osoby na stanowisko Fullstack Java Developer. Nie szukamy osoby do konkretnego projektu, ale do zespołu rozwojowo-utrzymaniowego systemu klasy MDM (Mobile Device Management), który pozyskuje, przetwarza i dystrybuuje dane klientów oraz dane polisowe/umów z całej grupy ubezpieczeniowej. Zakres obowiązków: Współtworzenie i programowanie warstwy backend oraz frontend dla rozwiązań webowych. Udział w opracowaniu koncepcji rozwiązania dla inicjatywy biznesowej. Utrzymywanie i aktualizacja dokumentacji technicznej systemów. Wsparcie testów akceptacyjnych i wdrożenia rozwiązań. Stabilizacja wdrożonych rozwiązań. Oferujemy: Uczestnictwo w spotkaniach integracyjnych oraz meetupach technologicznych, umożliwiających dzielenie się wiedzą i doświadczeniem. Wsparcie dedykowanej osoby po stronie Connectis, który zawsze jest dostępny, by pomóc Ci w sprawach związanych z projektem. Praca hybrydowa - 4 dni zdalnie, 1 dzień (tyg.) w nowoczesnym biurze w Warszawie przy wejściu do metra. Dogodny dojazd do biura różnymi środkami transportu: samochodem, tramwajem, metrem lub pociągiem. Możliwość pracy w dynamicznym zespole przy projektach w branży ubezpieczeniowej. Udział w ciekawych inicjatywach rozwojowych i projektach technologicznych. Zdalny proces (rozmowa HR + rozmowa techniczna = decyzja!). 5000 PLN za polecenie znajomych do naszych projektów. Dostęp do najnowszych technologii i narzędzi pracy. Sprzęt do pracy (laptop i akcesoria).