JustJoin.IT Hybrydowo Mid New

Java Developer (k/m)

Nexio Management

⚲ Warszawa

Wymagania

  • Java
  • Spring
  • Hibernate
  • PostgreSQL
  • Git
  • Maven

Opis stanowiska

Nexio Management to około 550 konsultantów, którzy od ponad 20 lat tworzą zaawansowane rozwiązania IT dla firm w Polsce i za granicą. Jesteśmy zespołem ekspertów, którzy realnie angażują się w projekty swoich klientów.  Specjalizujemy się w budowie, rozwoju i utrzymaniu systemów i aplikacji, oraz doradztwie IT. Wierzymy, że najlepsze rozwiązania powstają wtedy, gdy jest przestrzeń na eksperymentowanie - dlatego mamy własne R&D Center na czele z NexioBot - naszym mobilnym robotem asystującym, wykorzystującym sztuczną inteligencję do komunikacji.  Działamy w takich modelach biznesowych jak managed services, fixed prices oraz wspieramy zespoły naszych klientów w modelach scale up the team. Dla naszego klienta poszukujemy Java Developera, który dołączy do zespołu rozwijającego i utrzymującego kluczowy system biznesowy. Zakres obowiązków: • rozwój oraz implementacja nowych funkcjonalności w systemie, • współpraca przy projektowaniu rozwiązań dla nowych potrzeb biznesowych, • udział w analizie koncepcji technicznych i ich wdrażaniu w ramach zespołu, • dbanie o jakość kodu oraz zgodność rozwiązań z obowiązującymi standardami, • wsparcie procesu testów akceptacyjnych i wdrożeń, • udział w planowaniu iteracji i kolejnych wydań w środowisku Agile/Scrum, • aktywne uczestnictwo w review, retrospektywach i pracach zespołu projektowego, • tworzenie i utrzymywanie dokumentacji technicznej systemów, • wsparcie stabilizacji i utrzymania wdrożonych rozwiązań po release. Wymagane doświadczenie: • minimum 4 lata doświadczenia jako Java Developer, • praktyczne doświadczenie w pracy z Spring oraz Hibernate, • dobrą znajomość relacyjnych baz danych i SQL, szczególnie Oracle i/lub PostgreSQL, • doświadczenie w pracy z Git, • znajomość narzędzi takich jak Maven lub Gradle, • praktyczną znajomość zasad programowania obiektowego (OOP) oraz zagadnień związanych z wielowątkowością, • doświadczenie w pracy w zespołach scrumowych/ Agile. Mile widziane: • doświadczenie w podejściu TDD lub BDD, • praktyczna znajomość Kafka lub RabbitMQ, • doświadczenie z Docker, Kubernetes, Helm. Oferujemy: • Pracę w modelu hybrydowym- min. 1 dzień pracy z biura w tygodniu (Warszawa). • Stabilność zatrudnienia – długofalowe projekty, współpraca z wiodącymi firmami, możliwość rozwoju w różnych obszarach branży IT. • Elastyczne formy współpracy – umowa B2B, umowa o pracę lub zlecenie. • Benefity: Medicover (rozszerzony o stomatologię), FitProfit, lekcje języka angielskiego. • Treningi na siłowni F45 - zlokalizowanej w naszym biurze. Wspólnie ćwiczymy pod okiem profesjonalnych trenerów. • Wewnętrzny program poleceń. • Możliwość finansowania certyfikatów IT. • Wydarzenia okolicznościowe oraz wyjazdy integracyjne - budujemy zgrany zespól również poza biurem. • Lubimy pomagać - wspieramy akcje charytatywne, takie jak Szlachetna Paczka, a w ramach #PomagamyNexio angażujemy się tam, gdzie naprawdę możemy coś zmienić.

🔍 Dekoder Ogłoszenia

🔴
realnie angażują się w projekty swoich klientów
Może oznaczać zarówno autentyczne zaangażowanie, jak i presję na pracę ponad standardowe godziny, aby sprostać oczekiwaniom klienta.
🟡
mamy własne R&D Center na czele z NexioBot - naszym mobilnym robotem asystującym, wykorzystującym sztuczną inteligencję do komunikacji
Ciekawa inicjatywa, ale może być też próbą stworzenia wrażenia innowacyjności, podczas gdy codzienna praca może być bardziej rutynowa.
🟡
wspieramy zespoły naszych klientów w modelach scale up the team
Oznacza to, że będziesz pracować w modelu, gdzie zespół klienta jest powiększany, co może wiązać się z integracją z istniejącym, często już ukształtowanym zespołem klienta.
🔴
kluczowy system biznesowy
System ten jest bardzo ważny dla klienta, co może oznaczać wysokie wymagania dotyczące jego stabilności i wydajności, a także potencjalnie dużą presję na jego rozwój i utrzymanie.
🔴
wsparcie procesu testów akceptacyjnych i wdrożeń
Oprócz pisania kodu, będziesz zaangażowany w procesy, które często bywają czasochłonne i wymagają dodatkowego nakładu pracy poza standardowymi obowiązkami deweloperskimi.