JustJoin.IT Praca zdalna Senior

PHP Platform Performance Engineer

ASTEK Polska

⚲ Warszawa (Mazowieckie)

17 850 - 23 520 PLN netto (B2B)

Wymagania

  • swobodna analiza i profilowanie kodu PHP oraz rozumienie cyklu życia requestu
  • praktyczne diagnozowanie problemów wydajnościowych w środowisku Linux (narzędzia systemowe, logi)
  • projektowanie i wykonywanie testów wydajnościowych (k6, JMeter, Gatling, wrk lub podobne)
  • MySQL na poziomie EXPLAIN, indeksowania i identyfikacji degradacji wydajności
  • praca metodyką hipoteza → pomiar → weryfikacja, decyzje oparte na danych
  • samodzielne rozwiązywanie złożonych problemów wydajnościowych od diagnozy do potwierdzenia na produkcji
  • komfort pracy zarówno w warstwie aplikacyjnej, jak i infrastrukturalnej

Mile widziane

  • mile widziane: Percona XtraDB Cluster, optymalizacja nginx, Redis/Memcached, Elasticsearch, RabbitMQ, APM (Datadog, New Relic, Grafana Tempo/Pyroscope), SaaS multi-tenant, Python/Go

Opis stanowiska

Praca przy programie wydajnościowym platformy e-commerce SaaS — realny wpływ na architekturę, standardy i narzędzia, łącząc warstwę aplikacyjną (PHP, bazy, cache) z infrastrukturą (Linux, sieć, observability). To oferta dla kogoś, kto samodzielnie prowadzi problemy wydajnościowe od diagnozy do potwierdzenia efektu na produkcji. Uwaga: ogłoszenie to w dużej mierze marketing firmy outsourcingowej — konkretny klient i produkt pojawiają się dopiero w opisie stanowiska, a 'zróżnicowane projekty' mogą oznaczać rotację między klientami.

🔍 Dekoder Ogłoszenia

🔴
światowy partner w obszarze doradztwa inżynieryjnego oraz IT
Brak konkretów o projekcie, kliencie czy technologiach — ogłoszenie to głównie marketing firmy, nie oferta pracy.
🔴
kultura przedsiębiorczości i innowacyjności
Często oznacza oczekiwanie samodzielności i inicjatywy bez wsparcia strukturalnego.
🔴
zróżnicowanych projektach technologicznych i inżynieryjnych
Może oznaczać częste zmiany projektu/klienta (model outsourcingowy), a nie stabilny produkt.
🟡
silnie rozwijającej się
Ogólnik marketingowy, nie mówi nic o warunkach zatrudnienia.