Skillshot.pl
None
UI Programmer
⚲ Warszawa
Do uzgodnienia
Wymagania
- min. 3 lata doświadczenia w branży na stanowisku programisty/programistki C++
- doświadczenie w implementacji UI
- bardzo dobra znajomość Unreal Engine
- znajomość wzorców projektowych związanych z tworzeniem interfejsów użytkownika
- język polski min. B2 (warunek konieczny)
- język angielski min. B1
Mile widziane
- doświadczenie przy wydanych komercyjnie grach
- doświadczenie w tworzeniu gier na różne platformy sprzętowe
Opis stanowiska
Creepy Jar (ok. 60 osób) to studio odpowiedzialne za Green Hell (ponad 12 mln sprzedanych kopii), które rozwija teraz StarRupture — pierwszoosobowy base-builder w otwartym świecie z elementami survivalu, walki i eksploracji, obecnie w Early Access. Jako UI Programmer (Regular/Senior) będziesz projektować i implementować interfejsy (HUD, ekrany menu), współpracować z programistami gameplayu, designerami i artystami oraz współtworzyć mechaniki gameplayowe. To oferta dla samodzielnej osoby, która dobrze czuje się w szerokim zakresie zadań UI i gameplayu. Szczera uwaga: praca jest stacjonarna w biurze na warszawskim Bemowie, a model hybrydowy jest tylko opcją — nie gwarancją.
🔍 Dekoder Ogłoszenia
🔴
wzmacniamy szeregi naszego zespołu Code
Prawdopodobnie zespół jest w trakcie rozbudowy lub odświeżania, co może oznaczać zarówno nowe możliwości, jak i okres przejściowy z potencjalnymi wyzwaniami.
🟡
szukamy doświadczonych osób
Oczekują kandydata, który od razu będzie w stanie samodzielnie realizować zadania bez intensywnego szkolenia.
🔴
samodzielnego/nej i wszechstronnego/nej UI Programmer
Oczekują osoby, która potrafi pracować bez ciągłego nadzoru i radzić sobie z różnorodnymi zadaniami związanymi z UI, co może oznaczać szeroki zakres odpowiedzialności.
🟡
ścisłą współpracę z programistami
Może oznaczać, że będziesz musiał/a często integrować swoje rozwiązania z kodem innych członków zespołu, co wymaga dobrej komunikacji i potencjalnie rozwiązywania konfliktów.
🔴
Bierzemy również pod uwagę opcję modelu hybrydowego
Model hybrydowy nie jest gwarantowany i może zależeć od decyzji firmy lub zespołu, co oznacza, że praca stacjonarna może być priorytetem.