Business System Analyst

Nasze wymagania: min. 2 lata doświadczenia w pracy w zakresie wytwarzania oprogramowania i świadomość roli Analityka doświadczenie w realizacji złożonych projektów IT w oparciu o metodykę zwinną (Agile) praktyczna znajomość narzędzi do zarządzania projektami np. Asana, JIRA umiejętność pracy w zespole i nastawienie na rezultat myślenie logiczne, analityczne, przyczynowo-skutkowe zwięzłe i precyzyjne formułowanie wniosków samodzielność, inicjatywa i zaangażowanie wysoka kultura komunikacji otwartość i chęć nauki zagadnień technicznych oraz środowiskowych O projekcie: Zapraszamy do współpracy nad wielowektorowym rozwojem naszych rozwiązań cyfrowych dla zewnętrznych i wewnętrznych Klientów organizujacych szeroko rozumianą gospodarkę odpadową w ramach platformy ZEME360. Aktualnie - z tytułu rosnącej dynamiki systemu kaucyjnego - najwięcej naszej uwagi zespołów produktowych dostaje właśnie ten obszar. Rowijamy zaangażowane w ten proces aplikacje/narzędzia (mobilne appki dla kierowców: ZEME180, punktów konsolidacyjnych: ZEME45, operatorów systemu, moduły dyspozytorów). Pozostawiamy sobie zawsze przestrzeń na twórcze R&D i inicjatywę własną każdego członka zespołu. Zakres obowiązków: zadania z zakresu rozwoju wewnętrznego systemu IT oraz klienckich produktów cyfrowych bliska współpraca z Product Ownerami przekładanie wymagań biznesowych na wymagania funkcjonalne tworzenie koncepcji rozwiązań z uwzględnieniem istniejących funkcjonalności i struktury danych bieżące administrowanie repozytorium dokumentacji projektowej/funkcjonalnej/technicznej obsługa zgłoszeń użytkowników i wsparcie w definiowaniu wymagań współpraca z developerami w zakresie analizy zmian w systemie wykonywanie testów manualnych (we współpracy z testerami) minimum podstawowa znajomość relacyjnych baz danych, umiejętność tworzenia prostych zapytań SQL wsparcie wewnętrzne w zakresie przetwarzania danych w Google Sheets / Excel współpraca przy utrzymywaniu backlogu prac dla zespołu developerskiego prowadzenie szkoleń wdrożeniowych dla użytkowników, tworzenie materiałów szkoleniowych Oferujemy: efektywny onboarding i niezbędne szkolenia kultura agile, system projektów wspierany softwarem, daily, cykliczne 121, spotkanie zespołowe, jasno stawiane i regularnie rozliczane cele elastyczność miejsca pracy - mieszana formuła (biuro i home office) szczerość (u nas możesz liczyć na regularny feedback już na etapie rekrutacji) zaufanie (dajemy Ci dużo autonomii i elastyczności w planowaniu swoich zadań) sprawczość i poczucie decyzyjności (każdy członek zespołu może przedstawić swój pomysł i zawsze zostanie wysłuchany)