Data Product Owner

Job Description — Data Product Owner / Digital Transformation Sobre a função Procuramos um(a) Data Product Owner para liderar iniciativas de transformação digital e evolução de produtos de dados numa organização em fase de modernização tecnológica. Esta pessoa será responsável por criar a ponte entre negócio e tecnologia, ajudando a estruturar processos, definir prioridades, introduzir práticas agile e acelerar a adoção de ferramentas e formas de trabalho mais digitais. Não procuramos apenas alguém técnico — procuramos alguém pragmático, orientado a impacto e confortável em ambientes com baixa maturidade tecnológica e elevada ambiguidade. Responsabilidades • Liderar iniciativas de transformação digital e produtos de dados • Trabalhar com stakeholders de diferentes áreas para identificar necessidades e oportunidades • Definir, organizar e gerir backlog de iniciativas • Traduzir requisitos de negócio em user stories e entregáveis claros • Coordenar equipas técnicas e funcionais garantindo alinhamento e execução • Introduzir e consolidar práticas Agile/Scrum/Kanban • Estruturar documentação funcional e operacional em Jira e Confluence • Priorizar iniciativas com foco em impacto de negócio e adoção • Identificar oportunidades de automação, digitalização e melhoria de processos • Garantir entregas incrementais e acompanhamento de métricas de sucesso • Apoiar a evolução da cultura digital da organização Perfil procurado Experiência • Experiência prévia como Product Owner, Data Product Owner, Business Analyst ou funções similares • Experiência em iniciativas de transformação digital • Experiência em ambientes com múltiplos stakeholders e necessidade de gestão de mudança • Experiência em contextos pouco maduros tecnologicamente será valorizada Competências técnicas • Conhecimento de metodologias Agile (Scrum/Kanban) • Experiência prática com Jira e Confluence • Capacidade de gestão de backlog e roadmaps • Conhecimentos de dados, analytics e reporting • Boa compreensão de sistemas, integrações e processos digitais • Conhecimentos de SQL, Power BI, Tableau ou ferramentas similares são valorizados • Capacidade de documentação funcional e definição de requisitos Competências pessoais • Excelente capacidade de comunicação • Forte orientação para resolução de problemas • Pragmatismo e capacidade de adaptação • Boa gestão de stakeholders • Capacidade de influência e alinhamento entre equipas • Resiliência e autonomia • Mentalidade hands-on e orientada a execução O que valorizamos • Capacidade de simplificar complexidade • Experiência em implementação de processos e formas de trabalho • Capacidade de criar estrutura em ambientes em crescimento • Interesse genuíno por transformação organizacional e digital Regime hibrido na Trofa (Porto), idealmente semanal, contudo com possibilidade de ser alguém de Lisboa disponível para se deslocar.