IT Project Manager / Managerka

Nasze wymagania: 3–5 lat doświadczenia w prowadzeniu wdrożeniowych i rozwojowych projektów IT, zarówno wewnętrznych, jak i u klientów B2B (enterprise mile widziane). Umiejętność zarządzania wieloma projektami jednocześnie: end-to-end (planowanie → delivery → odbiór). Umiejętność czytania i ekstrapolacji danych z dokumentacji projektowej, w tym przetargowej. Doświadczenie w pracy z zespołami technicznymi (developerzy, integracje, systemy IT). Doświadczenie w pracy z harmonogramami, backlogiem i priorytetami. Zdolność identyfikacji i zarządzania ryzykiem projektowym. Znajomość języka angielskiego min. na poziomie B2/C1. O projekcie: Jeśli dobrze czujesz się w prowadzeniu projektów, potrafisz nadawać im kierunek i doprowadzać je do skutecznego wdrożenia, to stanowisko IT Project Managera/Managerki w Eveo jest dla Ciebie! Jeśli dodatkowo interesujesz się nowoczesnymi technologiami i lubisz dynamiczne środowisko pracy - odnajdziesz się u nas doskonale. Zakres obowiązków: a) Wdrożenia u Klientów Analiza dokumentacji projektowej, wsparcie w analizie przedsprzedażowej. Przejmowanie projektu od zespołu sprzedaży po podpisaniu umowy. Prowadzenie wdrożeń end-to-end (kick-off → delivery → odbiór). Planowanie harmonogramu, zarządzanie zakresem, budżetem i ryzykiem projektu. Koordynacja pracy zespołu technicznego oraz partnerów. b) Projekty wewnętrzne Prowadzenie projektów rozwojowych w ramach naszej organizacji. Współpraca z Product Managerem przy wdrażaniu nowych funkcjonalności. Wdrażanie i utrzymanie dobrych praktyk i standardów prowadzenia projektów. c) Wsparcie rozwoju produktów Współpraca z Product Managerem przy rozwoju produktów firmy. Zbieranie feedbacku z wdrożeń i przekładanie go na usprawnienia. Identyfikacja problemów i rekomendowanie rozwiązań. Udział w rozwoju roadmapy produktowej (w obszarze wdrożeń i integracji). Oferujemy: Wynagrodzenie adekwatne do doświadczenia i kompetencji. Stabilną współpracę (UoP lub B2B). Realny wpływ na rozwój produktów i architekturę systemową. Pracę przy autorskim sprzęcie i projektach międzynarodowych. Dofinansowanie szkoleń i rozwój technologiczny. Multisport i prywatną opiekę medyczną. Hybrydowy model pracy, możliwa jest też praca 100% zdalna.