Menedżer IT - Systemów Biznesowych (k/m)
⚲ Podłęże (pow. wielicki)
Do uzgodnienia
Opis stanowiska
Nasze wymagania:
Doświadczenie w pracy z systemami ERP, WMS, CRM lub innymi systemami wspierającymi sprzedaż, logistykę i produkcję,
Dobra znajomość procesów biznesowych w obszarach sprzedaży, magazynu, produkcji, zakupów, finansów lub controllingu,
Doświadczenie w zarządzaniu zespołem IT,
Znajomość zagadnień cyberbezpieczeństwa na poziomie zarządczym,
Umiejętność prowadzenia projektów i skutecznego wdrażania zmian,
Praktyczna znajomość rozwiązań AI oraz narzędzi automatyzacji procesów,
Umiejętność analitycznego myślenia i podejmowania racjonalnych decyzji biznesowych,
Dobra organizacja pracy oraz odpowiedzialność za powierzony obszar,
Dbanie o komunikację zwłaszcza na linii biznes – zespół IT,
Dbanie o szkolenia użytkowników,
Umiejętność łączenia świata biznesu i IT,
Umiejętność zarządzania zmianą.
Zakres obowiązków:
Zarządzanie i rozwój systemów wspierających działalność firmy (ERP, WMS, FK, CRM oraz systemów sprzedażowych i produkcyjnych),
Współpraca z Zarządem i kierownikami działów w zakresie optymalizacji procesów biznesowych,
Zarządzanie zespołem IT oraz koordynowanie pracy dostawców zewnętrznych,
Nadzór nad bezpieczeństwem IT, w tym politykami dostępu, kopiami zapasowymi, MFA, audytami i zarządzaniem ryzykiem,
Inicjowanie i prowadzenie projektów informatycznych oraz transformacyjnych,
Wdrażanie rozwiązań opartych na sztucznej inteligencji i automatyzacji procesów biznesowych,
Analiza potrzeb organizacji oraz rekomendowanie rozwiązań zwiększających efektywność operacyjną,
Kontrola kosztów związanych z infrastrukturą i usługami IT.
Oferujemy:
Realny wpływ na rozwój organizacji i transformację cyfrową,
Samodzielne stanowisko z dużą decyzyjnością i możliwością rozwoju,
Stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę w dynamicznie rozwijającej się firmie,
Atrakcyjne wynagrodzenie adekwatne do doświadczenia i kompetencji,
Praca przy rzeczywistej infrastrukturze IT oraz różnorodnych projektach (systemy, sieci, automatyzacja, wsparcie użytkowników),
Możliwość rozwoju zawodowego oraz dostęp do niezbędnych narzędzi pracy,
Kultura organizacyjna oparta na awansach wewnętrznych, długoterminowej współpracy i work-life balance,
Benefity pozapłacowe: Multisport, ubezpieczenie grupowe, spotkania integracyjne.
Doświadczenie w pracy z systemami ERP, WMS, CRM lub innymi systemami wspierającymi sprzedaż, logistykę i produkcję,
Dobra znajomość procesów biznesowych w obszarach sprzedaży, magazynu, produkcji, zakupów, finansów lub controllingu,
Doświadczenie w zarządzaniu zespołem IT,
Znajomość zagadnień cyberbezpieczeństwa na poziomie zarządczym,
Umiejętność prowadzenia projektów i skutecznego wdrażania zmian,
Praktyczna znajomość rozwiązań AI oraz narzędzi automatyzacji procesów,
Umiejętność analitycznego myślenia i podejmowania racjonalnych decyzji biznesowych,
Dobra organizacja pracy oraz odpowiedzialność za powierzony obszar,
Dbanie o komunikację zwłaszcza na linii biznes – zespół IT,
Dbanie o szkolenia użytkowników,
Umiejętność łączenia świata biznesu i IT,
Umiejętność zarządzania zmianą.
Zakres obowiązków:
Zarządzanie i rozwój systemów wspierających działalność firmy (ERP, WMS, FK, CRM oraz systemów sprzedażowych i produkcyjnych),
Współpraca z Zarządem i kierownikami działów w zakresie optymalizacji procesów biznesowych,
Zarządzanie zespołem IT oraz koordynowanie pracy dostawców zewnętrznych,
Nadzór nad bezpieczeństwem IT, w tym politykami dostępu, kopiami zapasowymi, MFA, audytami i zarządzaniem ryzykiem,
Inicjowanie i prowadzenie projektów informatycznych oraz transformacyjnych,
Wdrażanie rozwiązań opartych na sztucznej inteligencji i automatyzacji procesów biznesowych,
Analiza potrzeb organizacji oraz rekomendowanie rozwiązań zwiększających efektywność operacyjną,
Kontrola kosztów związanych z infrastrukturą i usługami IT.
Oferujemy:
Realny wpływ na rozwój organizacji i transformację cyfrową,
Samodzielne stanowisko z dużą decyzyjnością i możliwością rozwoju,
Stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę w dynamicznie rozwijającej się firmie,
Atrakcyjne wynagrodzenie adekwatne do doświadczenia i kompetencji,
Praca przy rzeczywistej infrastrukturze IT oraz różnorodnych projektach (systemy, sieci, automatyzacja, wsparcie użytkowników),
Możliwość rozwoju zawodowego oraz dostęp do niezbędnych narzędzi pracy,
Kultura organizacyjna oparta na awansach wewnętrznych, długoterminowej współpracy i work-life balance,
Benefity pozapłacowe: Multisport, ubezpieczenie grupowe, spotkania integracyjne.
🔍 Dekoder Ogłoszenia
🔴
Doświadczenie w zarządzaniu zespołem IT
Może oznaczać zarówno zarządzanie ludźmi, jak i zarządzanie projektami IT, w zależności od faktycznego doświadczenia kandydata.
🔴
Znajomość zagadnień cyberbezpieczeństwa na poziomie zarządczym
Oczekiwana jest wiedza strategiczna i decyzyjna, a niekoniecznie głębokie techniczne umiejętności wdrożeniowe.
🔴
Umiejętność prowadzenia projektów i skutecznego wdrażania zmian
Może oznaczać zarówno zarządzanie dużymi, złożonymi projektami, jak i mniejsze inicjatywy z naciskiem na zarządzanie oporem wobec zmian.
🔴
Praktyczna znajomość rozwiązań AI oraz narzędzi automatyzacji procesów
Może oznaczać zarówno umiejętność wdrażania gotowych rozwiązań, jak i tworzenie własnych, co wymaga znacznie głębszej wiedzy.
🔴
Dbanie o komunikację zwłaszcza na linii biznes – zespół IT
Kandydat będzie musiał często występować w roli tłumacza między potrzebami biznesowymi a możliwościami technicznymi.