Project Leader (K/M)

Poszukujemy doświadczonego Project Leadera, który wesprze proces transformacji i unowocześnienia systemów legacy w środowisku farmaceutycznym. Osoba na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za analizę procesów biznesowych, przygotowanie kompletnych specyfikacji wymagań oraz współpracę z zespołami projektowymi i dostawcami systemów IT w ramach nowych wdrożeń. Zakres obowiązków • Analiza istniejących systemów legacy i identyfikacja obszarów wymagających refaktoryzacji lub zastąpienia nowymi rozwiązaniami • Prowadzenie analizy przedwdrożeniowej oraz mapowanie procesów biznesowych (as-is) • Projektowanie docelowych procesów biznesowych (to-be) zgodnie z najlepszymi praktykami i wymogami regulacyjnymi • Zbieranie, analiza i dokumentowanie wymagań biznesowych oraz systemowych • Określanie wymagań dotyczących danych, walidacji, raportowania i audytowalności • Opracowywanie kryteriów akceptacji oraz wsparcie testów (UAT) i walidacji systemów zgodnie z GxP • Współpraca z zespołami IT, QA, Compliance oraz dostawcami systemów • Udział w procesie wyboru dostawców i wsparcie postępowań przetargowych • Nadzór nad realizacją wymagań oraz zarządzanie zmianą (change control) • Koordynacja komunikacji między interesariuszami biznesowymi i technicznymi • Wsparcie procesu migracji danych (mapowanie, walidacja, jakość danych) Wymagania • Doświadczenie w branży farmaceutycznej, medycznej lub pokrewnej (mile widziane) • Bardzo dobra znajomość procesów biznesowych w obszarze dystrybucji, logistyki lub zarządzania dokumentacją regulowaną • Doświadczenie w pracy z systemami legacy (refaktoryzacja, migracja) • Wysokie umiejętności komunikacyjne i analityczne • Dokładność oraz umiejętność pracy w złożonym środowisku organizacyjnym • Znajomość języka angielskiego umożliwiająca pracę z dokumentacją i dostawcami Co zyskasz dzięki aplikacji na ofertę Antal? Gdy Twoja aplikacja zostanie rozpatrzona pozytywnie (zostaniesz zaproszony/a do procesu), otrzymasz wsparcie Konsultanta/Konsultantki, który/a utrzyma z Tobą stały kontakt (mailowo lub telefonicznie), pomoże Ci przygotować się do rozmowy rekrutacyjnej z przyszłym pracodawcą oraz zatroszczy się o jakość procesu rekrutacyjnego, w którym aktualnie bierzesz udział.    Kim jesteśmy?  Jesteśmy liderem rekrutacji specjalistów i menedżerów oraz doradztwa w obszarze HR. Marka obecna jest w 35 krajach, w Polsce działa od 1996 roku. Przez ten czas zbudowaliśmy wiele karier kandydatów, dzięki elastycznemu i kompleksowemu podejściu do wszystkich rekrutacji. Antal tworzy ponad 130 profesjonalnych konsultantów ds. rekrutacji, którzy są oni nie tylko skutecznymi rekruterami, ale także wykwalifikowanymi doradcami, specjalizującymi się zarówno w zakresie wybranego sektora, jak i stanowiska.   Sprawdź inne aktualne oferty pracy na: https://antal.pl/dla-kandydata   Zaobserwuj nasz profil na LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/antalpoland