Project Manager

O projekcie:
Devire Outsourcing IT to forma współpracy dedykowana dla specjalistów z branży IT, oparta na zasadach własnej działalności gospodarczej - B2B, realizująca projekty dla Klientów prowadzących innowacyjne i nowoczesne projekty. 

Dla naszego Klienta z sektora finansowego poszukujemy osoby na stanowisko: Project Manager.

- Lokalizacja: Praca zdalna (ewentualnie wizyty we Wrocławskim biurze)
- Wynagrodzenie: 100-130 zł/h netto + VAT

- Wynagrodzenie do 130 zł/h netto + vat w oparciu o umowę B2B (via Devire).
- Praca zdalna w firmie rozwijającej się w obszarze europejskim.
- Długofalowa współpraca.

Wymagania:
- 3-letnie doświadczenie w prowadzeniu projektów w obszarze aplikacji biznesowych lub infrastrukturalnych, 
- bardzo dobra znajomość metodyk klasycznych i zwinnych prowadzenia projektów, oraz mile widziana znajomość metodologii Lean Management,
- doświadczenie w pracy w branży finansowej /banku (dodatkowy atut),
- doświadczenia w środowisku międzynarodowym (cross-market collaboration),
- znajomość metodologii tworzenia systemów informatycznych i inżynierii oprogramowania, 
- doświadczenie w analizie wymagań oraz projektowaniu systemów informatycznych, 
- umiejętność zarządzania ryzykiem, zmianą (change management) i komunikacją w prowadzonych projektach,
- skuteczność, precyzyjność i odpowiedzialność za działania, 
- wysoka komunikatywność i umiejętność organizacji pracy własnej oraz współpracy w zespole, 
- zarządzanie projektami i działaniami optymalizacyjnymi w całym cyklu życia projektu:

- ustalanie celów i nadzór nad realizacją,
- analiza wymagań,
- tworzenie road map,
- znajomość SDLC,
- tworzenie kryteriów akceptacyjnych,

- Umiejętność pracy z JIRA – znajomość narzędzia i zasad pracy, tworzenia zadań, raportowania z Jira (tworzenie raportów, planów, wyciąganie danych i obróbka),
- bardzo dobra znajomość języka angielskiego - poziom min. B2/C1.

Codzienne zadania:
- zarządzanie projektami i działaniami optymalizacyjnymi w całym cyklu życia projektu,
- wsparcie zadań projektowych w całym cyklu życia projektu,
- zarządzanie ryzykiem, zmianą i komunikacją w prowadzonych projektach,
- współpraca z:
- właścicielami biznesowymi procesów,
- współpraca z Tribe (Spotify Model),
- współpraca z zespołami odpowiedzialnymi za infrastrukturę IT, Cybersecurity, Cloud;
- raportowanie o postępach, zagadnieniach projektowych, zmianach i ryzykach na zasadach określonych z właścicielem biznesowym,
- współpraca z klientami wewnętrznymi i dostawcami zewnętrznymi,
- udział w bieżących warsztatach (w tym facylitacja),
- budowanie i utrzymywanie efektywnej współpracy z interesariuszami na wszystkich poziomach organizacji,
- silne poczucie odpowiedzialności za zadania i umiejętność działania w dynamicznym środowisku,
- wysokie kompetencje komunikacyjne oraz umiejętność pracy z różnorodnymi interesariuszami,
- rozwinięte myślenie strategiczne, procesowe i systemowe; zdolność skutecznego rozwiązywania problemów,
- zdolność do proaktywnego działania, przejmowania odpowiedzialności za obszary, przy jednoczesnym budowaniu współpracy opartej na otwartości i dzieleniu się wiedzą
- bardzo dobra organizacja pracy własnej,
- proaktywne identyfikowanie zależności, blokad oraz obszarów wymagających decyzji,
- organizowanie i facylitacja spotkań operacyjnych (statusy, decision-making, alignment),
- raportowanie postępów projektów z uwzględnieniem kluczowych kamieni milowych, budżetu oraz jakości.
- zapewnienie spójności planowania i raportowania w Jira
- utrzymywanie przejrzystości statusu realizacji (raporty, KPI, dashboardy – JIRA/tracking tools)