Scrum Master
⚲ Warszawa
23 520 - 26 880 PLN (B2B)
Wymagania
- min. 5 lat doświadczenia jako Scrum Master lub w podobnej roli Agile delivery
- doświadczenie w pracy z zespołami software development w środowisku Agile
- praktyczna facylitacja ceremonii Scrum oraz wsparcie backlogu i zarządzania sprintem
- doświadczenie w branży FinTech, tradingu, wealth management, płatnościach lub innej silnie regulowanej
Mile widziane
- praca z rozproszonymi, cross-funkcjonalnymi zespołami
- znajomość procesów dostarczania oprogramowania, integracji systemów i zależności technicznych
- rozumienie wymogów regulacyjnych, bezpieczeństwa i compliance w usługach finansowych
- doświadczenie we wspieraniu wielu zespołów lub koordynacji dostaw w złożonych projektach
Opis stanowiska
Scrum Master dla klienta z branży finansowej — globalnego dostawcy handlu CFD (forex, towary, indeksy, kryptowaluty), działającego na wielu rynkach i pod silną presją regulacyjną. W praktyce: facylitacja ceremonii Scrum, wsparcie Product Ownera i zespołu w utrzymaniu przewidywalnego tempa dostaw, usuwanie przeszkód, coaching Agile, monitorowanie ryzyk i zależności oraz koordynacja między zespołami. Oferta dla SM-a, który czuje się swobodnie w mocno regulowanym środowisku FinTech i potrafi pracować z rozproszonymi, cross-funkcjonalnymi zespołami. Szczera uwaga: ogłoszenie używa zwrotów 'high-impact position' i 'ambitious software house' — nie precyzują one zakresu odpowiedzialności ani realnych efektów, a w praktyce mogą oznaczać wysoką presję, duże oczekiwania i skłonność do nadgodzin; warto dopytać o realny wymiar pracy i liczbę zespołów, którymi będziesz się opiekować.
🔍 Dekoder Ogłoszenia
🔴
high-impact position
Sugeruje duży wpływ i prestiż, ale nie precyzuje zakresu odpowiedzialności ani realnych efektów — może oznaczać wysoką presję i duże oczekiwania
🔴
ambitious software house
Może oznaczać dynamiczne, wymagające środowisko z presją na wyniki i możliwe nadgodziny
🟡
we’ve got a match for you
🟡
seamless trading experience
Język marketingowy opisujący produkt klienta, nie warunki pracy — nie wnosi informacji o roli