Teamleiter/in Integrated Logistic Support – Defense (m/w/d)
⚲ Koblenz
Do uzgodnienia
Wymagania
- wykształcenie techniczne lub ekonomiczne oraz wieloletnie doświadczenie w branży
- ugruntowana znajomość techniczno-logistycznych procesów złożonych systemów (CPM)
- doświadczenie z systemami logistycznymi/wsparcia użytkowania opartymi na SAP w sektorze publicznym lub administracyjnym
- znajomość procedur zamówień publicznych w sektorze publicznym/obronnym
- udokumentowane sukcesy w rozwoju biznesu
- doświadczenie w kierowaniu zespołem i silne umiejętności komunikacyjne
- negocjacyjna znajomość języka niemieckiego i angielskiego
Mile widziane
- doświadczenie w projektach zmian i digitalizacji dla klientów publicznych
Opis stanowiska
Stanowisko kierownika zespołu Integrated Logistic Support w sektorze obronnym. Będziesz zarządzać zespołem w dwóch lokalizacjach, wspierać kierownictwo w decyzjach strategicznych, odpowiadać za planowanie kosztów, wyceny i strategię jednostki biznesowej, a także nadzorować projekty i relacje z klientami na poziomie zarządzającym. To oferta dla osoby z doświadczeniem w procesach logistycznych systemów złożonych (CPM), znajomością SAP i procedur zamówień publicznych w sektorze obronnym oraz udokumentowanymi sukcesami w rozwoju biznesu. Uwaga: rola wiąże się z dużą ilością biurokracji i niejasnymi procesami w złożonym środowisku.
🔍 Dekoder Ogłoszenia
🟡
Unterstützung der Geschäftsleitung bei strategischen Entscheidungen
Twoje pomysły mogą być brane pod uwagę, ale ostateczna decyzja i tak należy do zarządu.
🔴
Überwachung von Projekten sowie Kundenbeziehungen in einem komplexen Umfeld
Przygotuj się na dużą ilość biurokracji, niejasne procesy i potencjalnie trudnych klientów.
🟡
Beobachtung von Markt- und Technologietrends inkl. Ableitung von Maßnahmen
Oczekuje się, że będziesz na bieżąco z nowinkami i będziesz proponować, co firma powinna robić, ale niekoniecznie będziesz mieć wpływ na ich wdrożenie.
🟡
Ausbau des Netzwerks
Będziesz musiał aktywnie szukać nowych kontaktów biznesowych, co może oznaczać dużo pracy poza biurem.
🔴
Nachweisbare Erfolge in der Geschäftsentwicklung
Musisz mieć konkretne przykłady, jak w poprzednich rolach przyczyniłeś się do wzrostu firmy, co może być trudne do udowodnienia.