Manual Tester

Opis projektu: Długoterminowy projekt dla sieci retailowej, która rozpoczęła transformację cyfrową.  Praca w modelu hybrydowym (min. 3 dni z biura) w lokalizacji: Warszawa z uwagi na wygodniejszą pracę z systemem na miejscu.  BlueSoft może wymagać weryfikacji tożsamości za pomocą kodu QR w aplikacji mObywatel na poszczególnych etapach rekrutacji oraz nawiązywania współpracy.​    Twoja rola w zespole: • Praca przy tworzeniu systemów dla klienta z branży retailowej; • Praca w zespołach Scrumowych z dokumentacją na Confluence i przydziałem zadań za pomocą narzędzia Jira; • Tworzenie oraz utrzymywanie planów i przypadków testowych w aplikacji Qmetry; • Wykonywanie testów manualnych i zgłaszanie błędów; • Sprawdzanie logów aplikacji; • Praca z bazą danych.   Wymagania: • Min. 3 lata doświadczenia w testach manualnych, tworzeniu scenariuszy testowych, pisaniu skryptów, planów testowych; • Solidna wiedza z zakresu testowania i pracy na aplikacjach Web/Client Server/Desktop; • Doświadczenie w metodologiach Agile; • Znajomość języka SQL; • Wiedza z zakresu SOAP/REST; • Znajomość składni JSON/XML (analiza logów); • Znajomość narzędzi do śledzenia błędów; • Znajomość narzędzi Atlassian; • Zrozumienie narzędzi do zarządzania testami; • Samodzielność w rozwiązywaniu problemów; • Konfiguracja i zarządzanie środowiskami testowymi; • Dobra znajomość zasad testowania, technik i metod testowych, dokumentacji; • Wymagana znajomość Linux i umiejętność wykorzystywania wiersza poleceń • Doświadczenie w automatyzacji testów (mile widziane); • Certyfikat ISTQB będzie dodatkowym atutem. Co zyskujesz dołączając do BlueSoft:   • współpraca w zespole interdyscyplinarnych ekspertów i entuzjastów technologii, zainspirowanych pracą w płaskiej hierarchii;  • stała współpraca w pełnym wymiarze godzin w firmie, która rozwija się dynamicznie od 20 lat;  • szansa na rozwój w różnorodnych projektach IT, realizowanych dla bardzo znanych i rozpoznawalnych klientów- liderów w swoich branżach;​   • możliwość pracy z najnowszymi technologiami w oparciu o najwyższe standardy developmentu;  • elastyczny czas i hybrydowy model pracy (w różnych zespołach funkcjonują różne ustalenia, nie narzucamy żadnych opcji);  • szereg inicjatyw wspierających dzielenie się wiedzą i rozwój, takich jak: szkolenia wewnętrzne, gildie tematyczne, możliwość szkolenia i certyfikacji w zakresie Cloud (partnerstwa technologiczne w czterech chmurach);  • możliwość nauki języka angielskiego lub niemieckiego online oraz zespołowe lekcje języka angielskiego;  • możliwość dołączenia do Multisport i ubezpieczenia medycznego;  • morskie przygody – z nami popływasz po Morzu Karaibskim, Śródziemnym lub Północnym (udział w rejsach firmowych jest dofinansowany przez firmę).    Rekrutujemy zdalnie.   Indywidualny onboarding całkowicie online!