Performance Tester (M/F)
⚲ Warszawa
120 - 140 zł netto (+ VAT)
Wymagania
- JMeter
- LoadRunner
- Gatling
- NeoLoad
- SQL
- REST API
- Docker
- Kubernetes
- Apache Kafka
- Grafana
- Prometheus
- Dynatrace
- AppDynamics
- Splunk
- AWS (nice to have)
- Azure (nice to have)
- GCP (nice to have)
Opis stanowiska
Wymagania:
- Minimum 3–4 lata doświadczenia na stanowisku Performance Testera lub pokrewnym
- Doświadczenie w projektowaniu i realizacji testów wydajnościowych
- Znajomość narzędzi takich jak JMeter, LoadRunner, Gatling lub NeoLoad
- Umiejętność analizy logów, metryk oraz wyników testów
- Znajomość zagadnień związanych z architekturą aplikacji webowych i systemów rozproszonych
- Doświadczenie w pracy z bazami danych oraz SQL
- Znajomość REST API i usług integracyjnych
- Umiejętność identyfikowania problemów wydajnościowych na poziomie aplikacji i infrastruktury
- Doświadczenie w pracy z Jira oraz Confluence
- Znajomość języka angielskiego na poziomie B2–C1
Mile widziane:
- Doświadczenie z narzędziami monitoringu (Grafana, Prometheus, Dynatrace, AppDynamics, Splunk)
- Znajomość środowisk chmurowych AWS, Azure lub GCP
- Doświadczenie w testowaniu architektury mikroserwisowej
- Znajomość Docker i Kubernetes
- Certyfikat ISTQB Performance Testing lub ISTQB Foundation Level
- Doświadczenie w sektorze bankowym lub finansowym
- Znajomość Apache Kafka lub systemów kolejkowych
O firmie:
- B2Bnetwork jest polską firmą, specjalizującą się w obszarze Quality Assurance oraz Outsourcingu specjalistów IT. Od 2015r. zarządzamy w całości procesami testowymi u naszych klientów oraz wspieramy w znalezieniu odpowiednich kompetencji w innych obszarach IT.
Zakres obowiązków:
- Planowanie, projektowanie i realizacja testów wydajnościowych
- Przygotowywanie scenariuszy testowych dla testów obciążeniowych, wydajnościowych, stresowych i długotrwałych
- Analiza wydajności aplikacji, baz danych oraz systemów integracyjnych
- Identyfikacja wąskich gardeł oraz rekomendowanie działań optymalizacyjnych
- Współpraca z zespołami developerskimi, architektami oraz administratorami infrastruktury
- Monitorowanie wykorzystania zasobów podczas testów
- Przygotowywanie raportów oraz rekomendacji po przeprowadzonych testach
- Wsparcie procesów wdrożeniowych i optymalizacyjnych
- Tworzenie oraz utrzymanie dokumentacji testowej
Oferujemy:
- Udział w projektach dla renomowanych instytucji bankowych i finansowych
- Elastyczne godziny pracy
- Stabilną współpracę przy długoterminowych projektach
- Możliwość rozwoju kompetencji w obszarze Performance Testing i Quality Engineering
- Dostęp do nowoczesnych narzędzi testowych oraz środowisk technologicznych
- Współpracę z doświadczonymi ekspertami IT
- Realny wpływ na wydajność i jakość kluczowych systemów biznesowych
- Atrakcyjne wynagrodzenie adekwatne do doświadczenia i kompetencji
- Minimum 3–4 lata doświadczenia na stanowisku Performance Testera lub pokrewnym
- Doświadczenie w projektowaniu i realizacji testów wydajnościowych
- Znajomość narzędzi takich jak JMeter, LoadRunner, Gatling lub NeoLoad
- Umiejętność analizy logów, metryk oraz wyników testów
- Znajomość zagadnień związanych z architekturą aplikacji webowych i systemów rozproszonych
- Doświadczenie w pracy z bazami danych oraz SQL
- Znajomość REST API i usług integracyjnych
- Umiejętność identyfikowania problemów wydajnościowych na poziomie aplikacji i infrastruktury
- Doświadczenie w pracy z Jira oraz Confluence
- Znajomość języka angielskiego na poziomie B2–C1
Mile widziane:
- Doświadczenie z narzędziami monitoringu (Grafana, Prometheus, Dynatrace, AppDynamics, Splunk)
- Znajomość środowisk chmurowych AWS, Azure lub GCP
- Doświadczenie w testowaniu architektury mikroserwisowej
- Znajomość Docker i Kubernetes
- Certyfikat ISTQB Performance Testing lub ISTQB Foundation Level
- Doświadczenie w sektorze bankowym lub finansowym
- Znajomość Apache Kafka lub systemów kolejkowych
O firmie:
- B2Bnetwork jest polską firmą, specjalizującą się w obszarze Quality Assurance oraz Outsourcingu specjalistów IT. Od 2015r. zarządzamy w całości procesami testowymi u naszych klientów oraz wspieramy w znalezieniu odpowiednich kompetencji w innych obszarach IT.
Zakres obowiązków:
- Planowanie, projektowanie i realizacja testów wydajnościowych
- Przygotowywanie scenariuszy testowych dla testów obciążeniowych, wydajnościowych, stresowych i długotrwałych
- Analiza wydajności aplikacji, baz danych oraz systemów integracyjnych
- Identyfikacja wąskich gardeł oraz rekomendowanie działań optymalizacyjnych
- Współpraca z zespołami developerskimi, architektami oraz administratorami infrastruktury
- Monitorowanie wykorzystania zasobów podczas testów
- Przygotowywanie raportów oraz rekomendacji po przeprowadzonych testach
- Wsparcie procesów wdrożeniowych i optymalizacyjnych
- Tworzenie oraz utrzymanie dokumentacji testowej
Oferujemy:
- Udział w projektach dla renomowanych instytucji bankowych i finansowych
- Elastyczne godziny pracy
- Stabilną współpracę przy długoterminowych projektach
- Możliwość rozwoju kompetencji w obszarze Performance Testing i Quality Engineering
- Dostęp do nowoczesnych narzędzi testowych oraz środowisk technologicznych
- Współpracę z doświadczonymi ekspertami IT
- Realny wpływ na wydajność i jakość kluczowych systemów biznesowych
- Atrakcyjne wynagrodzenie adekwatne do doświadczenia i kompetencji
🔍 Dekoder Ogłoszenia
🔴
Minimum 3–4 lata doświadczenia na stanowisku Performance Testera lub pokrewnym
Może oznaczać, że firma jest otwarta na osoby z pokrewnych ról, ale niekoniecznie z pełnym zakresem obowiązków typowego Performance Testera.
🔴
Doświadczenie w projektowaniu i realizacji testów wydajnościowych
Choć brzmi konkretnie, może oznaczać zarówno samodzielne projektowanie od podstaw, jak i jedynie wykonywanie przygotowanych wcześniej scenariuszy.
🔴
Umiejętność analizy logów, metryk oraz wyników testów
Może oznaczać zarówno dogłębną analizę przyczyn problemów, jak i jedynie powierzchowne przeglądanie danych.
🔴
Zarządzamy w całości procesami testowymi u naszych klientów
Może sugerować dużą autonomię i odpowiedzialność, ale też potencjalnie brak jasnego podziału ról i konieczność samodzielnego definiowania wielu aspektów pracy.
🔴
Wspieramy w znalezieniu odpowiednich kompetencji w innych obszarach IT
Może oznaczać, że oprócz testów wydajnościowych, będziesz musiał angażować się w inne zadania IT, które nie są bezpośrednio związane z Twoją specjalizacją.