Regular Backend Developer (Python)

Nasze wymagania: Znajomość inżynierii oprogramowania – podstawy w zakresie projektowania, struktury kodu oraz wzorców architektonicznych Dobra znajomość Python (3.10+) – umiejętność pisania czytelnego, optymalnego kodu zgodnego ze standardami PEP 8 Doświadczenie w tworzeniu aplikacji webowych w oparciu o nowoczesne rozwiązania np. z użyciem FastAPI/PYQT lub podobnego frameworku Tworzenie oprogramowania dla systemów rozproszonych działającego w trybie ciągłym Podstawowa/praktyczna znajomość SQL i umiejętność pracy z relacyjnymi bazami danych Podstawowa znajomość baz danych (PostgreSQL) Podstawowa znajomość przetwarzania danych z użyciem bibliotek takich jak Pandas, Polars, DuckDB lub analogicznych Doświadczenie w pracy z kontenerami (np. Docker, Podman) Umiejętność pisania testów jednostkowych i podstawowych testów integracyjnych z użyciem Pytest Biegła obsługa Linux’a (preferowana rodzina RHEL) Doświadczenie zawodowe – min. 2 lata pracy jako developer, w tym min. 1 rok z Python Wykształcenie: wyższe w kierunku IT Znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym Chęć rozwoju osobistego Mile widziane: Doświadczenie w branży elektroenergetycznej Znajomość zagadnień związanych AI Znajomość interfejsów komunikacyjnych (IEC-104, ModBus, ICCP) Znajomość Flask Znajomość Django Znajomość JS Znajomość Json O projekcie: Tworzenie systemów i aplikacji w obszarze zarządzania modelem KSE Zakres obowiązków: Projektowanie oraz implementacja komponentów oraz API nowo tworzonego systemu Projektowanie komunikacji z bazami danych oraz wykorzystywanie integracji z zewnętrznymi bazami danych Przygotowywanie algorytmów i analiza sposobu działania aplikacji Opracowywanie i utrzymanie dokumentacji technicznej dla nowego tworzonego systemu Oferujemy: Udział w projektach greenfield mających strategiczny wpływ na sektor energetyczny w Polsce i w Europie Pracę w przyjaznej atmosferze i wsparcie zespołu nastawionego na dzielenie się wiedzą oraz doświadczeniami Klarowną ścieżkę rozwoju zawodowego oraz szkolenia Wewnętrzny program mentoringowy wspierający zarówno nowych jak i obecnych pracowników Program onboardingowy pozwalający na szybką i przyjazną adaptację do pracy