Administrator Systemów Active Directory (k/m)

Nasze wymagania: Minimum 2–3 lata doświadczenia w administracji Active Directory. Znajomość Windows Server (2016/2019/2022). Zaawansowana znajomość Active Directory (w tym również DNS, DHCP, GPO) w zakresie administracji (nie tylko operacyjnie) – środowiska wielodomenowe. Znajomość protokołów uwierzytelnienia i autoryzacji tj. Kerberos, NTLM, LDAP/LDAPS, OAuth 2.0/OpenID Connect, SAML 2.0). Zaawansowana znajomość ADFS (doświadczenie w integracji aplikacji). Znajomość Microsoft PKI umożliwiająca utrzymanie i rozwój systemu. Dobra znajomość PowerShell na poziomie automatyzacji zadań. Znajomość zagadnień związanych z bezpieczeństwem IT. Komunikatywność i umiejętność pracy w zespole. Samodzielność i dokładność. Otwartość na nową wiedzę. Analityczne podejście do rozwiązywanych problemów. Znajomość języka angielskiego na poziomie umożliwiającym pracę z dokumentacją techniczną. Mile widziane: Znajomość branży telekomunikacyjnej. Znajomość języków skryptowych innych niż Powershell. Znajomość baz danych (w szczególności MS SQL Server). Znajomość systemów do zarządzania tożsamością (IAM). Zakres obowiązków: Utrzymanie, rozwój, raportowanie i zarządzanie systemami Microsoft Active Directory w tym także DNS i DHCP, GPO, ADFS, Microsoft PKI. Proaktywne usprawnianie pracy systemów w zakresie odpowiedzialności, monitorowanie poprawności działania, reagowanie i rozwiązywanie bieżących incydentów i problemów. Aktywne uczestnictwo w projektach związanych z integracjami systemów i usług z AD, ADFS, zarządzania tożsamością, w tym opiniowanie dokumentów analitycznych i projektowych. Współpraca z innymi działami IT oraz dostawcami zewnętrznymi. Szukanie nowych rozwiązań, usprawnień, wyznaczanie trendów rozwoju systemów będących w zakresie obowiązków. Opracowywanie projektów i modeli rozwiązań zarządzania użytkownikami i uprawnieniami. Oferujemy: Pracę na odpowiedzialnym stanowisku w największej grupie kapitałowej w kraju. Super atmosferę, przyjazne środowisko pracy, współpracę z osobami otwartymi i chętnie dzielącymi się wiedzą. Hybrydowy model pracy. Dostęp do platformy szkoleniowej, gdzie z pewnością znajdziesz coś dla siebie. Pakiet benefitów (karta Multisport, opieka medyczna w LuxMed, ubezpieczenie na życie, liczne oferty pracownicze dedykowane pracownikom Grupy). Ponieważ praca to nie wszystko – dostęp do bezpłatnych sekcji sportowych :)