JustJoin.IT Hybrydowo Senior

Cyber Security Expert

Jit Team

⚲ Gdańsk, Warszawa, Łódź

23 000 - 29 000 PLN netto (B2B)

Wymagania

  • Min. 4 lata praktycznego doświadczenia w ocenie security findings i remediation
  • Ekspercka znajomość vulnerability scoring, security risk assessment i governance remediation
  • Znajomość zagrożeń związanych z AI i ich wpływu na bezpieczeństwo
  • Doświadczenie w problem management, Secure DevOps, DORA i OWASP
  • Doświadczenie w analizie danych i modelowaniu statystycznym na potrzeby decyzji opartych na ryzyku
  • Doświadczenie w automatyzacji, preferowane z Python, Apache Airflow i/lub Power Automate
  • Praktyczne stosowanie AI w governance i workflow automatyzacyjnych
  • Biegły angielski biznesowy i techniczny (mowa i pismo)

Opis stanowiska

Rola w obszarze Cyber Security dużego skandynawskiego banku, skupiona na identyfikacji luk w remediation, prowadzeniu strategicznych inicjatyw naprawczych i priorytetyzacji podatności w oparciu o ryzyko. Będziesz analizować wyniki skanów, doradzać interesariuszom i współtworzyć mechanizmy risk scoring wykorzystujące automatyzację i AI. To oferta dla kogoś, kto ma już doświadczenie w ocenie i usuwaniu podatności oraz potrafi łączyć pracę analityczną z governance i komunikacją z biznesem. Uwaga: 'flexible work organization' i 'czas na szkolenia finansowane przez Jit' w praktyce często oznaczają elastyczność głównie po stronie pracodawcy, a szkolenia w czasie wolnym — warto dopytać o realia.

🔍 Dekoder Ogłoszenia

🔴
flexible work organization
Często oznacza elastyczność głównie po stronie pracodawcy, nie pracownika.
🟡
Scandinavian organizational culture will provide you with work-life balance
Deklaracja work-life balance bez konkretów — warto zweryfikować realne godziny pracy.
🟡
The Jit community will bring you a nice time during regular integration meetings
Marketingowy język o kulturze firmowej, mało istotny dla samej roli.
🔴
you will gain time for additional training (financed by Jit)
Sugeruje, że szkolenia odbywają się w czasie wolnym pracownika, nie w godzinach pracy.