JustJoin.IT Hybrydowo Senior New

Specjalista/Specjalistka ds. planowania, projektowania i wdrażania rozwiązań AML/CFT Senior

PKO BP Finat

⚲ Warszawa

Do uzgodnienia

Wymagania

  • znajomość aktualnych przepisów prawa regulujących AML/CFT
  • umiejętność analizy przepisów i tworzenia wytycznych dla wymagań biznesowych w obszarze AML/CFT
  • doświadczenie w prowadzeniu projektów wdrożeniowych (planowanie, organizacja i rozliczanie zespołu projektowego)
  • doświadczenie w raportowaniu postępów do Kierowników projektów i Komitetu Sterującego
  • gotowość do pracy w biurze klienta w Warszawie (ul. Świętokrzyska 36)
  • umowa B2B, ok. 3 miesiące

Opis stanowiska

Stanowisko seniorskie w obszarze AML/CFT w banku — realnie odpowiadasz za tworzenie wewnętrznych standardów i przepisów, ocenę ryzyka nowych produktów oraz analizę klientów podwyższonego ryzyka. Część obowiązków dotyczy prowadzenia projektów wdrożeniowych nowych regulacji, w tym planowania pracy zespołu projektowego, raportowania do Komitetu Sterującego i kontroli jakości produktów. Uwaga: sformułowanie 'inicjowanie i koordynowanie zmian w aplikacjach informatycznych' może w praktyce oznaczać jedynie przekazywanie wymagań do zespołu deweloperskiego, bez wpływu na kod — warto dopytać o realny zakres tej odpowiedzialności. Oferta dla osoby z ugruntowaną znajomością regulacji AML/CFT, gotowej do pracy hybrydowej z biurem w Warszawie.

🔍 Dekoder Ogłoszenia

🔴
inicjowanie i koordynowanie zmian w aplikacjach informatycznych
Może oznaczać zarówno faktyczne projektowanie zmian technicznych, jak i jedynie przekazywanie wymagań do zespołu deweloperskiego, bez bezpośredniego wpływu na kod.
🔴
prowadzenie projektów
Często oznacza zarządzanie projektem i koordynację działań, a niekoniecznie samodzielne wykonywanie zadań technicznych.
🟡
Senior
Może oznaczać zarówno doświadczenie w danej dziedzinie, jak i oczekiwanie samodzielności oraz odpowiedzialności za kluczowe decyzje.
🟡
dla naszego klienta
Praca może być realizowana w zewnętrznej firmie, co może wpływać na kulturę organizacyjną i stabilność zatrudnienia.