ICT Engagement Coordinator (Digital Operations Support) (m/f/n)
⚲ Warszawa
Do uzgodnienia
Wymagania
- min. 5 lat doświadczenia w IT
- min. 3 lata doświadczenia w koordynacji projektów ICT lub inicjatyw technicznych
- doświadczenie w koordynacji co najmniej dwóch projektów infrastruktury ICT obejmujących kilka domen technicznych
- doświadczenie w koordynacji zależności w co najmniej trzech obszarach: sieć, chmura/data centre, bazy danych, IAM, endpoint/workplace, cyberbezpieczeństwo/architektura, monitoring lub service operations
- doświadczenie we wsparciu współpracy z dostawcami, dokumentacji przetargowej, proof of concept lub wdrażaniu kontraktów ICT
- certyfikat PM², PRINCE2, PMP lub równoważny (uznawany międzynarodowo)
- angielski min. B2
- wykształcenie wyższe (licencjat)
Opis stanowiska
Stanowisko koordynatora ds. ICT w długoterminowym projekcie realizowanym dla organizacji unijnej z siedzibą w Warszawie. Będziesz koordynować projekty infrastruktury ICT, zarządzać zależnościami między domenami technicznymi (sieć, chmura, IAM, cyberbezpieczeństwo, monitoring) oraz wspierać współpracę z dostawcami i dokumentację przetargową. To oferta dla osoby z co najmniej 5-letnim doświadczeniem w IT i 3-letnim w koordynacji projektów technicznych, która ma certyfikat zarządzania projektami i chce pracować stacjonarnie w Warszawie. Uwaga: start kontraktu jest odległy (najwcześniej 01.11.2026), a najpóźniejszy termin zależy od akceptacji oferty przez klienta — to rekrutacja wyprzedzająca, więc istnieje ryzyko opóźnienia lub nieuruchomienia projektu. Zatrudnienie na B2B przez pośrednika oznacza brak standardowych benefitów pracowniczych.
🔍 Dekoder Ogłoszenia
🟡
long-term international project
Projekt może być długoterminowy, ale nie ma gwarancji stabilności zatrudnienia – zależy od kontraktu z instytucją UE.
🔴
The earliest Contract start date: 01.11.2026
Odległy termin rozpoczęcia może oznaczać, że rekrutacja jest wyprzedzająca, a projekt może się opóźnić lub nie dojść do skutku.
🔴
The latest Contract start date: Within max. 3 months from the day that acceptance of the proposal has been sent to contractor
Brak konkretnej daty rozpoczęcia – zależność od akceptacji oferty przez klienta może powodować niepewność zatrudnienia.
🔴
B2B contract (via Shimi)
Zatrudnienie na kontrakcie B2B przez pośrednika – brak standardowych benefitów pracowniczych, takich jak płatny urlop czy ochrona zatrudnienia.
🟡
Benefits: subsidies for sports cards, and medical plans
Benefity pozapłacowe mogą rekompensować elastyczność B2B, ale nie zastępują stabilności etatu.