Młodsza Specjalistka IT / Młodszy Specjalista IT
Laboratorium Kosmetyczne JOANNA Sp. J.
⚲ Mościska (pow. warszawski zachodni)
11 000–14 000 zł brutto / mies.
Wymagania
- Znajomość zagadnień systemów klasy ERP
- Znajomość języka SQL i co najmniej jednego dodatkowego języka programowania (preferowane: Python, VBA)
- Umiejętności analityczne
- Skrupulatność, sumienność, systematyczność, komunikatywność
- Prawo jazdy kategorii B
- Gotowość do sporadycznych kilkugodzinnych wyjazdów do innych lokalizacji w Warszawie i okolicach
Mile widziane
- Doświadczenie w zarządzaniu projektami
Opis stanowiska
W tej roli w Laboratorium Kosmetycznym JOANNA zajmiesz się wdrażaniem, rozwojem i utrzymaniem firmowych systemów informatycznych, wsparciem użytkowników oraz opieką nad sprzętem komputerowym. Będziesz też programować proste aplikacje w Pythonie i VBA oraz przygotowywać raporty w SQL — to stanowisko juniorskie, więc nie oczekuj zaawansowanych projektów programistycznych. Oferta jest skierowana do osoby analitycznej i systematycznej, która ma prawo jazdy kat. B i nie przeszkadzają jej sporadyczne wyjazdy do lokalizacji w Warszawie i okolicach. Uwaga: w ogłoszeniu pojawia się sformułowanie 'sporadyczne kilkugodzinne wyjazdy' — w praktyce mogą być one częstsze lub dłuższe, warto to zweryfikować na rozmowie.
🔍 Dekoder Ogłoszenia
🔴
znajomość zagadnień systemów klasy ERP
Prawdopodobnie będziesz głównie wspierać użytkowników systemu ERP, a nie aktywnie go rozwijać.
🔴
programowanie aplikacji w językach Python, Visual Basic for Applications
Może oznaczać tworzenie prostych skryptów lub automatyzacji, a nie zaawansowane projekty programistyczne.
🔴
sporadyczne kilkugodzinne wyjazdy do innych lokalizacji w Warszawie i okolicach
Wyjazdy mogą być częstsze lub dłuższe niż sugeruje słowo 'sporadyczne'.
🔴
doświadczenie w zarządzaniu projektami
Jest to mile widziane, ale w praktyce może oznaczać wykonanie kilku drobnych zadań projektowych.
🔴
wynagrodzenie dostosowane do kwalifikacji, doświadczenia i kompetencji
Kwota wynagrodzenia nie jest podana, a jego wysokość będzie zależeć od interpretacji pracodawcy.